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Comando Generale Della Guardia Di Finanza

IL COMANDANTE GENERALE Visto l'art. 5, comma 1, del regio decreto-legge 4 ottobre 1935,n. 1961, recante Modificazioni alle disposizioni sul reclutamentodegli ufficiali e dei sottufficiali della regia Guardia di finanza,convertito nella legge 9 gennaio 1936, n. 75; Vista la legge 23 aprile 1959, n. 189, e successivemodificazioni, recante Ordinamento del Corpo della Guardia difinanza; Visti il decreto del Presidente della Repubblica 26 ottobre 1972,n. 642, recante Disciplina dell'imposta di bollo, e l'art. 19 dellalegge 18 febbraio 1999, n. 28, concernente Esenzione dall'imposta dibollo per copie conformi di atti; Vista la legge 18 dicembre 1973, n. 836, recante Trattamentoeconomico di missione e di trasferimento dei dipendenti statali e,in particolare, l'art. 29; Vista la legge 23 dicembre 1978, n. 833, recante Istituzione delServizio sanitario nazionale; Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370, recante Esenzionedall'imposta di bollo per le domande di concorso e di assunzionepresso le amministrazioni pubbliche; Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazionied integrazioni, recante Nuove norme in materia di procedimentoamministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,n. 487, e successive modificazioni, concernente Regolamento recantenorme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e lemodalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e dellealtre forme di assunzione nei pubblici impieghi; Visto il decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 199, e successivemodificazioni ed integrazioni, recante Attuazione dell'art. 3, dellalegge 6 marzo 1992, n. 216, in materia di nuovo inquadramento delpersonale non direttivo e non dirigente del Corpo della Guardia difinanza; Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modificazionied integrazioni, recante Misure urgenti per lo snellimentodell'attivita' amministrativa e dei procedimenti di decisione e dicontrollo; Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191, recante Modifiche edintegrazioni alle leggi 15 marzo 1997, n. 59, e 15 maggio 1997, n.127, nonche' norme in materia di formazione del personale dipendentee di lavoro a distanza nelle pubbliche amministrazioni. Disposizioniin materia di edilizia scolastica; Vista la legge 31 marzo 2000, n. 78, e, in particolare, l'art. 4,recante Delega al Governo in materia di riordino dell'Arma deiCarabinieri, del Corpo forestale dello Stato, del Corpo della Guardiadi finanza e della Polizia di Stato. Norme in materia dicoordinamento delle Forze di polizia; Visto il decreto ministeriale 17 maggio 2000, n. 155, esuccessive modificazioni ed integrazioni, concernente Regolamentorecante norme per l'accertamento dell'idoneita' al servizio nellaGuardia di finanza, ai sensi dell'art. 1, comma 5, della legge 20ottobre 1999, n. 380; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre2000, n. 445, e successive modificazioni, recante Testo unico delledisposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazioneamministrativa (Testo A); Vista la legge 6 marzo 2001, n. 64, concernente Istituzione delservizio civile nazionale; Visto il decreto legislativo 19 marzo 2001, n. 69, recanteRiordino del reclutamento, dello stato giuridico e dell'avanzamentodegli ufficiali del Corpo della Guardia di finanza, a norma dell'art.4 della legge 31 marzo 2000, n. 78; Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successivemodificazioni ed integrazioni, recante Norme generalisull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazionipubbliche; Visto il decreto ministeriale 29 ottobre 2001, e successivemodificazioni e integrazioni, concernente l'individuazione dei titolidi studio e gli ulteriori requisiti per la partecipazione ai concorsiper ufficiali del Corpo; Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recanteCodice in materia di protezione dei dati personali e successivemodificazioni e integrazioni; Visto il decreto ministeriale 16 settembre 2003, e successivemodificazioni, recante Elenco delle imperfezioni ed infermita' chesono causa di non idoneita' ai servizi di navigazione aerea e criterida adottare per l'accertamento e la valutazione ai finidell'inidoneita'; Visto il decreto ministeriale 5 marzo 2004, n. 94, recanteRegolamento concernente le modalita' di svolgimento dei corsi diformazione per l'accesso ai ruoli normale, aeronavale, speciale etecnico-logistico-amministrativo degli ufficiali della Guardia difinanza, ivi comprese quelle di formazione delle graduatorie, nonche'le cause e le procedure di rinvio e di espulsione; Visto il decreto ministeriale 22 ottobre 2004, n. 270,concernente Modifiche al regolamento recante norme concernentil'autonomia didattica degli atenei, approvato con decretoministeriale 3 novembre 1999, n. 509, del Ministro dell'universita' edella ricerca scientifica e tecnologica; Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, e successivemodificazioni, recante Codice dell'amministrazione digitale; Visto il decreto ministeriale 25 novembre 2005, recanteDefinizione della classe del corso di laurea magistrale ingiurisprudenza; Visto il decreto ministeriale 16 marzo 2007, recanteDeterminazione delle classi di laurea magistrale; Vista la determinazione del Comandante Generale della Guardia difinanza n. 98635, datata 26 marzo 2008, e successive modificazioni eintegrazioni, registrata all'Ufficio centrale del bilancio presso ilMinistero dell'economia e delle finanze, il 28 marzo 2008, al n.3286, concernente l'attribuzione di specifiche competenze alle varieautorita' gerarchiche del Corpo; Visto l'art. 66, comma 9-bis, del decreto-legge 25 giugno 2008,n. 112, e successive modificazioni, convertito in legge, conmodificazioni, dall'art. 1, comma 1, della legge 6 agosto 2008, n.133, recante Disposizioni urgenti per lo sviluppo economico, lasemplificazione, la competitivita', la stabilizzazione della finanzapubblica e la perequazione tributaria; Visto l'art. 32 della legge 18 giugno 2009, n. 69, recanteDisposizioni per lo sviluppo economico, la semplificazione, lacompetitivita' nonche' in materia di processo civile, concernentel'eliminazione degli sprechi relativi al mantenimento dei documentiin forma cartacea; Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, e successivemodificazioni ed integrazioni, recante Codice dell'ordinamentomilitare; Visti gli articoli 583 e 586 del decreto del Presidente dellaRepubblica 15 marzo 2010, n. 90, concernenti l'accertamentodell'idoneita' ai servizi di navigazione aerea; Vista la determinazione del Comandante Generale della Guardia difinanza n. 188523, datata 25 giugno 2013, e successive modificazionie integrazioni, concernente le modalita' per lo svolgimentodell'accertamento dell'idoneita' attitudinale al servizio nel Corpodella Guardia di finanza nei confronti degli aspirantiall'arruolamento; Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 24ottobre 2014 recante Definizione delle caratteristiche del sistemapubblico per la gestione dell'identita' digitale di cittadini eimprese (S.P.I.D.), nonche' dei tempi e delle modalita' di adozionedel sistema SPID da parte delle pubbliche amministrazioni e delleimprese; Vista la legge 12 gennaio 2015, n. 2, recante Modifica all'art.635 del codice dell'ordinamento militare, di cui al decretolegislativo 15 marzo 2010, n. 66, e altre disposizioni in materia diparametri fisici per l'ammissione ai concorsi per il reclutamentonelle Forze armate, nelle Forze di polizia e nel Corpo nazionale deivigili del fuoco; Visto il decreto del Comandante Generale della Guardia di finanzan. 45755, datato 17 febbraio 2015, riguardante le direttive tecnicheda adottare ai sensi dell'art. 3, comma 4, del citato decretoministeriale 17 maggio 2000, n. 155, e successive modificazioni eintegrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre2015, n. 207, recante regolamento in materia di parametri fisici perl'ammissione ai concorsi per il reclutamento nelle Forze armate,nelle Forze di polizia a ordinamento militare e civile e nel Corponazionale dei vigili del fuoco, in attuazione della legge 12 gennaio2015, n. 2; Considerata l'opportunita' che, alle prove concorsuali successivea quella preliminare, se svolta, venga ammesso un numero diconcorrenti idonei sufficiente, comunque, a garantire una adeguata erigorosa selezione nonche' la copertura dei posti messi a concorso, Determina: Art. 1 Posti a concorso 1. E' indetto un pubblico concorso, per titoli ed esami, per ilreclutamento di venti tenenti in servizio permanente effettivo delruolo tecnico-logistico-amministrativo del Corpo della guardia difinanza per l'anno 2016. Dei posti disponibili: a) due sono destinati agli ufficiali in ferma prefissata, conalmeno diciotto mesi di servizio nel Corpo della guardia di finanza.Tali posti sono assegnati alla specialita' amministrazione; b) diciotto sono destinati agli altri cittadini italiani inpossesso dei requisiti di cui al successivo art. 2. Tali posti sonoripartiti tra le seguenti specialita': 1) tre per amministrazione; 2) due per commissariato; 3) due per telematica; 4) due per infrastrutture; 5) uno per motorizzazione - settore aereo; 6) uno per motorizzazione - settore navale; 7) quattro per sanita'; 8) tre per psicologia. 2. E' possibile concorrere per una sola categoria di posti e unasola specialita' e, ove previsto, per un solo settore, di cui alcomma 1. 3. Lo svolgimento del concorso comprende: a) una prova preliminare (test logico-matematici e culturali),eventuale, cui non saranno sottoposti i candidati ai posti di cui alcomma 1, lettera a); b) una prova scritta di cultura tecnico-professionale; c) la valutazione dei titoli di merito; d) l'accertamento dell'idoneita' attitudinale al servizioincondizionato nella Guardia di finanza, in qualita' di ufficiali inservizio permanente effettivo del ruolotecnico-logistico-amministrativo; e) l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica; f) una prova orale; g) una prova facoltativa di una lingua straniera; h) la visita medica di incorporamento. 4. Il Corpo della Guardia di finanza si riserva la facolta' direvocare il bando di concorso, di sospendere o rinviare le proveconcorsuali, di modificare, fino alla data di approvazione dellagraduatoria unica di merito, il numero dei posti, di sospenderel'ammissione al corso di formazione dei vincitori, in ragione delnumero di assunzioni complessivamente autorizzate dall'Autorita' diGoverno, nonche' di esigenze attualmente non valutabili ne'prevedibili.

Art. 2 Requisiti e condizioni per l'ammissione al concorso 1. Possono partecipare al concorso per i posti di cui all'art. 1,comma 1, lettera a), gli ufficiali in ferma prefissata in congedo,ovvero cancellati dal ruolo, che: a) alla data di scadenza del termine ultimo per lapresentazione della domanda di partecipazione al concorso, abbianoprestato servizio senza demerito nel Corpo della guardia di finanzaper almeno diciotto mesi, compreso il periodo di formazione; b) alla data del 1 gennaio 2016, non abbiano superato ilgiorno di compimento del trentaquattresimo anno di eta' e, quindi,siano nati in data non antecedente al 1 gennaio 1982; c) non siano stati destituiti, dispensati o dichiarati decadutidall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovvero prosciolti,d'autorita' o d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forzearmate e di polizia; d) non siano imputati, non siano stati condannati, ne' abbianoottenuto l'applicazione della pena ai sensi dell'art. 444 del codicedi procedura penale, per delitti non colposi, ne' siano o siano statisottoposti a misure di prevenzione; e) non siano stati dimessi, per motivi disciplinari o perinattitudine alla vita militare, da accademie, scuole, istituti diformazione delle Forze armate e delle Forze di polizia dello Stato; f) abbiano mantenuto il possesso delle qualita' morali e dicondotta stabilite per l'ammissione ai concorsi della magistraturaordinaria. L'accertamento di tale requisito viene effettuatod'ufficio dal Corpo della guardia di finanza. Tali requisiti, se non diversamente indicato, devono essereposseduti alla data di scadenza del termine ultimo previsto per lapresentazione della domanda e mantenuti fino alla data di inizio delcorso, pena l'esclusione dal concorso. 2. Possono partecipare al concorso per i posti di cui all'art. 1,comma 1, lettera b): a) i militari del Corpo appartenenti ai ruoli ispettori,sovrintendenti, appuntati e finanzieri, che: 1) alla data del 1 gennaio 2016, abbiano compiuto iltrentatreesimo anno di eta' e non superato il giorno del compimentodel quarantaduesimo anno di eta' e, quindi, siano nati nel periodocompreso tra il 1 gennaio 1974 ed il 1 gennaio 1983, estremiinclusi; 2) non siano stati destituiti, dispensati o dichiaratidecaduti dall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovveroprosciolti, d'autorita' o d'ufficio, da precedente arruolamento nelleForze armate e di polizia; 3) non siano imputati, non siano stati condannati, ne'abbiano ottenuto l'applicazione della pena ai sensi dell'art. 444 delcodice di procedura penale, per delitti non colposi, ne' siano osiano stati sottoposti a misure di prevenzione; 4) abbiano riportato nell'ultimo biennio la qualifica finalenon inferiore a superiore alla media o giudizio equivalente; 5) non siano stati dichiarati non idonei all'avanzamento o,se dichiarati non idonei all'avanzamento, abbiano successivamenteconseguito un giudizio di idoneita' e siano trascorsi almeno cinqueanni dalla dichiarazione di non idoneita', ovvero non abbianorinunciato all'avanzamento nell'ultimo quinquennio; 6) non siano stati dimessi, per motivi disciplinari o perinattitudine alla vita militare, da accademie, scuole, istituti diformazione delle Forze armate e delle Forze di polizia dello Stato. Tali requisiti, se non diversamente indicato, devono essereposseduti alla data di scadenza del termine ultimo previsto per lapresentazione della domanda e mantenuti fino alla data di inizio delcorso, pena l'esclusione dal concorso; b) i cittadini italiani che: 1) alla data del 1 gennaio 2016, non abbiano superato ilgiorno di compimento del trentaduesimo anno di eta' e, quindi, sianonati in data non antecedente al 1 gennaio 1984; 2) siano in possesso dei diritti civili e politici; 3) non siano stati destituiti, dispensati o dichiaratidecaduti dall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovveroprosciolti, d'autorita' o d'ufficio, da precedente arruolamento nelleForze armate e di polizia; 4) non siano imputati, non siano stati condannati, ne'abbiano ottenuto l'applicazione della pena ai sensi dell'art. 444 delcodice di procedura penale, per delitti non colposi, ne' siano osiano stati sottoposti a misure di prevenzione; 5) non siano stati ammessi a prestare il servizio civilenazionale quali obiettori di coscienza, ovvero abbiano rinunciato atale status, ai sensi dell'art. 636, comma 3, del decreto legislativo15 marzo 2010, n. 66; 6) non siano stati dimessi, per motivi disciplinari o perinattitudine alla vita militare, da accademie, scuole, istituti diformazione delle Forze armate e delle Forze di polizia dello Stato; 7) siano in possesso delle qualita' morali e di condottastabilite per l'ammissione ai concorsi della magistratura ordinaria.L'accertamento di tale requisito viene effettuato d'ufficio dal Corpodella guardia di finanza. Tali requisiti, se non diversamente indicato, devono essereposseduti alla data di scadenza del termine ultimo previsto per lapresentazione della domanda e mantenuti fino alla data di effettivoincorporamento, pena l'esclusione dal concorso. 3. In aggiunta ai requisiti indicati nei commi 1 e 2, alla datadi scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda dipartecipazione al concorso, tutti i candidati devono possedere undiploma di laurea ovvero di laurea specialistica o di laureamagistrale o titolo equipollente (con esclusione, quindi, dellelauree cosiddette triennali o di I livello), richiesto per laspecialita' e, ove previsto, per il settore, per cui concorrono, traquelli indicati in allegato 1. Sono considerati validi i titoli di studio conseguiti all'estero,sempreche' riconosciuti dal Ministero dell'istruzione,dell'universita' e della ricerca, equipollenti ad uno di quelliprescritti per la partecipazione al presente concorso. Allo scopo,alla domanda di partecipazione deve essere allegata la relativaattestazione di equipollenza ovvero dichiarazione sostitutiva aisensi del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000,n. 445. 4. I concorrenti devono, altresi', essere: a) per la specialita' sanita' o psicologia,rispettivamente, iscritti all'albo dei medici-chirurghi o deglipsicologi; b) per la specialita' infrastrutture, in possessodell'abilitazione all'esercizio della professione connessa al titolodi studio richiesto. 5. Non si applicano gli aumenti dei limiti di eta' previsti perl'ammissione ai pubblici impieghi. 6. Il giudizio di meritevolezza di cui al comma 1, lettera a), e'espresso sulla base dei requisiti fisici, morali, di carattere,intellettuali, culturali e professionali, dimostrati durante ilservizio prestato. Le autorita' competenti ad esprimersi sono: a) per i candidati in servizio nel Corpo della Guardia difinanza, il Comandante regionale (o equiparato), relativamente alpersonale in forza allo stesso Comando e ai reparti dipendenti; b) per i candidati in congedo dal Corpo della Guardia difinanza, il Comandante regionale territorialmente competente inrelazione al luogo di residenza.

Art. 3 Domanda di partecipazione 1. La domanda di partecipazione al concorso deve essere compilataesclusivamente mediante la procedura informatica disponibile sul sitowww.gdf.gov.it - area Concorsi Online, seguendo le istruzioni delsistema automatizzato, entro trenta giorni decorrenti dalla data dipubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale dellaRepubblica italiana - 4 Serie speciale. 2. Il concorrente, nella procedura di compilazione della domandadi partecipazione, puo' scegliere una delle seguenti modalita': a) S.P.I.D., sistema pubblico per la gestione dell'identita'digitale; b) portale Concorsi On Line. 3. I militari del Corpo in servizio che presentano l'istanzatramite la modalita' di cui: a) al comma 2, lettera a), dovranno, al termine della proceduradi compilazione, consegnare copia della suddetta domanda al Repartodal quale direttamente dipendono per l'impiego (per il personale inforza al Comando generale, la domanda dovra' essere consegnatadirettamente dall'interessato al Quartier generale, per gliadempimenti di competenza); b) al comma 2, lettera b), dovranno, al termine della proceduradi compilazione, stampare l'istanza, firmarla per esteso epresentarla in forma cartacea, entro il termine di cui al comma 1, alReparto dal quale direttamente dipendono per l'impiego (per ilpersonale in forza al Comando generale, la domanda dovra' essereconsegnata direttamente dall'interessato al Quartier generale, perl'assunzione a protocollo). 4. I candidati che presentano la domanda di partecipazionetramite il sistema S.P.I.D., ove richiesto, dovranno fornire, in sededi prima prova concorsuale, il numero protocollazione, generatoautomaticamente dal sistema e riportato sulla domanda dipartecipazione. 5. Gli altri aspiranti che avranno optato per la modalita' dipresentazione della domanda di cui al comma 2, lettera b), dovrannostampare l'istanza, firmarla per esteso e consegnarla a mano, oppureinviarla al Centro di reclutamento della Guardia di finanza, viadelle Fiamme Gialle n. 18 - 00122 Roma/Lido di Ostia, entro iltermine di cui al comma 1. 6. Non sono considerate valide le domande di partecipazione,compilate con la procedura di cui al comma 2, lettera b), ma nonpresentate o inviate secondo le modalita' di cui ai commi 3, letterab), e 5. 7. In caso di avaria temporanea del sistema informatico,verificatasi nell'ultimo giorno utile per la presentazione delladomanda di partecipazione e accertata dall'Amministrazione, sarannoconsiderate valide le istanze presentate secondo il modello riportatoin allegato 2, disponibile presso tutti i reparti del Corpo econsegnate o spedite con le medesime modalita' di cui al comma 5,entro il primo giorno feriale successivo a quello di mancataoperativita' del sistema. A tal fine, fa fede il timbro a datadell'ufficio postale accettante. Di tale anomalia ne sara' data comunicazione sulla home page delsito istituzionale del Corpo, www.gdf.gov.it 8. Solo nel caso di indisponibilita' di un collegamento internetla domanda di partecipazione puo' essere redatta in carta semplice,secondo il modello riportato in allegato 2, disponibile presso tuttii reparti del Corpo e consegnata o spedita con le medesime modalita'di cui al comma 5. 9. Le domande di partecipazione al concorso, redatte secondo lemodalita' di cui ai commi 5 e 8, si considerano prodotte in tempoutile se spedite entro il termine di cui al comma 1. A tal fine, fafede il timbro a data dell'ufficio postale accettante. 10. Le domande di partecipazione al concorso inviate con lemodalita' di cui ai commi 5, 7 e 8, che, pur inoltrate nei terminiindicati, non pervengono entro quarantacinque giorni decorrenti dalladata di pubblicazione del presente bando sono archiviate. 11. L'Amministrazione non si assume alcuna responsabilita' per lamancata ricezione delle domande, dovuta a disguidi postali o ad altrecause non imputabili alla stessa. 12. Le domande di partecipazione redatte secondo le modalita' dicui al comma 2, possono essere annullate, modificate o integrateentro il termine previsto per la presentazione delle stesse.Successivamente, non e' piu' possibile annullarle ovvero apportaremodificazioni o integrazioni. 13. Le domande di partecipazione al concorso redatte secondo lemodalita' di cui al comma 8, e quelle, eventualmente, presentate aseguito di avaria temporanea del sistema informatico di cui al comma7, sono restituite agli interessati per essere regolarizzate entrocinque giorni dal momento della restituzione, se, pur prodotte neitermini, risultano formalmente irregolari ovvero incomplete di talunedelle dichiarazioni prescritte dal successivo art. 4. 14. Alle incombenze di cui al comma 13 provvedono: a) i reparti di cui all'art. 5, comma 2, per i militari delCorpo in servizio; b) il Centro di reclutamento, per tutti gli altri candidati. 15. Le domande di partecipazione al concorso sono archiviate, conprovvedimento del Comandante del Centro di reclutamento, nel caso incui: a) siano consegnate o spedite oltre il termine di cui al comma1 e, per quelle di cui al comma 7, oltre il primo giorno ferialesuccessivo a quello di mancata operativita' del sistema; b) pervengano oltre i termini di cui alla precedente lettera a)e non sia possibile risalire alla data di spedizione; c) pur se spediti entro i termini di cui ai richiamati commi 1e 7, non pervengano entro quarantacinque giorni decorrenti dalla datadi pubblicazione del presente bando; d) non siano sottoscritte, se presentate secondo le modalita'di cui ai commi 3, lettera b), 5, 7 e 8; e) non siano regolarizzate entro il termine di cui al comma 13. 16. I provvedimenti di archiviazione di cui al comma 15 sonoadottati dal Comandante del Centro di reclutamento della Guardia difinanza e notificati agli interessati, che possono impugnarli,producendo ricorso: a) gerarchico, al Generale ispettore per gli istituti diistruzione della Guardia di finanza, entro trenta giorni dalla datadella notificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o daquando ne abbiano avuto piena conoscenza, ai sensi dell'art. 2, comma1, del decreto del Presidente della Repubblica 24 novembre 1971, n.1199; b) giurisdizionale, al competente tribunale amministrativoregionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 eseguenti del Codice del processo amministrativo, approvato condecreto legislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini iviindicati. 17. Tutti i candidati, le cui istanze di partecipazione sianoconsiderate valide, sono ammessi al concorso, con riserva, in attesadell'accertamento dell'effettivo possesso dei requisiti previsti. 18. L'ammissione con riserva deve intendersi fino all'ammissioneal corso di formazione.

Art. 4 Elementi da indicare nella domanda 1. Il candidato deve indicare nella domanda: a) la categoria di posti, la specialita' e, ove previsto, ilsettore per i quali intende concorrere; b) cognome, nome, codice fiscale, sesso, data e luogo dinascita (i militari alle armi devono indicare anche il gradorivestito nonche' il Reparto cui sono in forza); c) l'indirizzo proprio e, eventualmente, della propriafamiglia, completo del numero di codice di avviamento postale e di unrecapito telefonico; d) il recapito presso il quale si desidera ricevere eventualicomunicazioni; e) il possesso della cittadinanza italiana; f) lo stato civile e il numero degli eventuali figli a carico; g) di godere dei diritti civili e politici; h) il possesso del diploma di laurea ovvero della laureaspecialistica o della laurea magistrale o titolo equipollenterichiesto (indicare il titolo di studio prescritto per lapartecipazione alla specialita' e, ove previsto, al settore cuiintende concorrere), l'Universita' presso cui e' stato conseguito,con il relativo indirizzo, la durata legale del corso di laureaseguito, la data di conseguimento e il voto; i) di essere iscritto, se concorrente per le specialita'sanita' o psicologia rispettivamente, all'albo deimedici-chirurghi o degli psicologi. I concorrenti per la specialita'infrastrutture devono indicare il possesso dell'abilitazioneall'esercizio della professione connessa al titolo di studiorichiesto; l) la matricola meccanografica, il grado e il Reparto cui e' inforza, se personale del Corpo in servizio; m) di non essere stato ammesso a prestare il servizio civilenazionale quale obiettore di coscienza ovvero di aver rinunziato atale status, ai sensi dell'art. 636, comma 3, del decreto legislativo15 marzo 2010, n. 66; n) di non essere imputato, non essere stato condannato, ne'aver ottenuto l'applicazione della pena ai sensi dell'art. 444 delcodice di procedura penale per delitti non colposi, ne' essere oessere stato sottoposto a misure di prevenzione; o) di non essere stato destituito, dispensato o dichiaratodecaduto dall'impiego presso una pubblica amministrazione ovveroprosciolto, d'autorita' o d'ufficio, da precedente arruolamento nelleForze armate e di polizia; p) di non essere stato dimesso, per motivi disciplinari o perinattitudine alla vita militare, da accademie, scuole, istituti diformazione delle Forze armate e delle Forze di polizia dello Stato; q) se militare del Corpo in servizio permanente: 1) di non essere stato dichiarato non idoneo all'avanzamento,ovvero, se dichiarato non idoneo all'avanzamento, di aversuccessivamente conseguito un giudizio di idoneita' e che sianotrascorsi almeno cinque anni dalla dichiarazione di non idoneita'; 2) di non aver rinunciato all'avanzamento nell'ultimoquinquennio; 3) di aver riportato nell'ultimo biennio la qualifica finalenon inferiore a superiore alla media o equivalente; r) il possesso dei titoli di merito di cui all'art. 15. Alriguardo, si precisa che le pubblicazioni tecnico-scientifiche e lecertificazioni comprovanti il possesso degli altri titoli di merito -ovvero le dichiarazioni sostitutive, nei casi previsti dalla legge -devono essere presentate o fatte pervenire con le modalita' e latempistica indicate all'art. 6; s) l'eventuale possesso di titoli preferenziali di cui all'art.23, comma 4. Le certificazioni attestanti il possesso di tali titoli- ovvero le dichiarazioni sostitutive, nei casi previsti dalla legge- devono essere presentate o fatte pervenire con le modalita' e latempistica indicate all'art. 6; t) di essere disposto, al termine del corso di formazione, araggiungere qualsiasi sede di servizio, determinata sulla base delleesigenze dell'Amministrazione. 2. Il candidato, nella domanda di partecipazione al concorso,puo' richiedere di sostenere anche una prova facoltativa diconoscenza di una lingua straniera, scelta tra francese, inglese,spagnolo e tedesco. 3. Il candidato, inoltre, nella domanda deve dichiarare di esserea conoscenza delle disposizioni del bando di concorso e, inparticolare, degli articoli 11, 12, 14, 15 e 23, concernenti, tral'altro, il calendario di svolgimento della prova preliminare(eventualmente prevista), della prova scritta, le modalita' dinotifica dei relativi esiti e di convocazione per le provesuccessive, la valutazione dei titoli e le modalita' di notificadella graduatoria unica di merito. 4. La domanda di partecipazione ha valore di autocertificazioneed il sottoscrittore attesta, tra l'altro, di essere consapevole che,in caso di false dichiarazioni, incorre nelle sanzioni previste dalcodice penale e dalle leggi speciali e decadra' da ogni beneficioeventualmente conseguente al provvedimento emanato sulla base delladichiarazione non veritiera fornita. 5. Ogni variazione di indirizzo deve essere segnalatadirettamente e nel modo piu' celere al Centro di reclutamento, ilquale non assume alcuna responsabilita' circa possibili disguididerivanti da errate, mancate o tardive segnalazioni di variazioni direcapito o da cause di forza maggiore. Deve, infine, esseretempestivamente comunicata ogni variazione che dovesse intervenire,concorso durante, in relazione agli ulteriori elementi indicati nelladomanda.

Art. 5 Istruttoria della domanda presentata dai militari del Corpo in servizio 1. Il Reparto che, ai sensi dell'art. 3, comma 3, lettera b),riceve la domanda di partecipazione al concorso vi appone,immediatamente, la data di presentazione e il numero di assunzione aprotocollo. 2. Le domande ricevute e le copie delle domande di cui all'art.3, comma 3, lettera a), sono inviate, per gli adempimenti di cuiall'art. 6, entro il giorno successivo a quello di scadenza deltermine ultimo previsto per la presentazione delle stesse al: a) Comando regionale, relativamente al personale in forza aireparti dipendenti nonche' al Comando interregionale alla sede; b) Quartier generale, relativamente al personale in forza alCentro informatico amministrativo nazionale e al Centro logistico; c) Reparto tecnico logistico amministrativo degli istituti diistruzione, relativamente al personale in forza all'Ispettorato pergli istituti di istruzione e ai reparti da quest'ultimo dipendenti; d) Reparto tecnico logistico amministrativo dei repartispeciali, relativamente al personale in forza al Comando dei repartispeciali e ai reparti da quest'ultimo dipendenti; e) Centro navale o Centro di aviazione, secondo il comparto diappartenenza, relativamente al personale in forza al Comandoaeronavale centrale e ai reparti da quest'ultimo dipendenti. Le domande prodotte dal personale in forza ai reparti dipendentidai comandi equiparati ai Comandi regionali sono inviate ai repartidi cui ai punti c), d) ed e), per il tramite dei predetti Comandiequiparati. 3. I reparti di cui al comma 2 devono, altresi', comunicaretempestivamente al Centro di reclutamento: a) eventuali situazioni che possano comportare la perdita diuno dei prescritti requisiti previsti all'art. 2, da parte deipartecipanti al concorso; b) eventuali trasferimenti che dovessero verificarsi durante losvolgimento del concorso.

Art. 6 Documentazione 1. Per i candidati in servizio nella Guardia di finanza, ilCentro di reclutamento provvede a richiedere ai competenti repartidel Corpo la documentazione relativa ai candidati ammessi alla provascritta, aggiornata alla data di scadenza del termine dipresentazione della domanda di partecipazione al concorso,consistente nell'originale o copia autentica del foglio matricolare edella cartella personale della documentazione caratteristica. Per i militari nei cui confronti sia terminato l'iter disostituzione della documentazione cartacea con il Documento unicomatricolare (D.U.M.), i dati saranno rilevati direttamente da taledocumento. 2. Inoltre, il Centro di reclutamento, per gli altri candidatiammessi alla prova scritta, provvede, tramite i Comandi del Corpoterritorialmente competenti, ad acquisire i seguenti atti: a) rapporto sul servizio prestato, per i candidati militari oimpiegati delle pubbliche amministrazioni, da redigersi ed annotarsidai superiori gerarchici cui spetti la compilazione delle notecaratteristiche o di qualifica; b) copia del libretto personale e dello stato di servizio odella cartella personale e del foglio matricolare del candidatomilitare e, per il personale di ruolo nelle pubblicheamministrazioni, copia integrale dello stato matricolare; c) certificato generale del casellario giudiziale. 3. I candidati ammessi alla prova scritta devono presentare o farpervenire, al Centro di reclutamento della Guardia di finanza, entroil 6 febbraio 2017, pena la mancata valutazione dei titoli, ilprospetto riepilogativo in allegato 3, unitamente a: a) i certificati, rilasciati dalle competenti autorita' sucarta semplice, ovvero le dichiarazioni sostitutive, nei casiprevisti dalla legge, comprovanti il possesso dei requisiti checonferiscono i titoli preferenziali di cui all'art. 23, comma 4; b) le pubblicazioni tecnico-scientifiche di cui all'art. 15,comma 2, lettera f); c) la documentazione probatoria attestante il possesso deglialtri titoli di merito di cui all'art. 15, indicati nella domanda dipartecipazione, ovvero le dichiarazioni sostitutive, nei casiprevisti dalla legge. Tale documentazione: 1) per l'attivita' professionale, deve indicare la durata e latipologia di impiego svolto; 2) per gli eventuali diplomi di specializzazione, dottorati diricerca, master ed altri titoli accademici e tecnici, deve contenereogni informazione utile ai fini dell'individuazione dell'ente pressoil quale tali titoli sono stati conseguiti e precisare la tipologia ele materie oggetto degli stessi. 4. La documentazione presentata o inviata oltre il termine di cuial comma 3 non sara' presa in considerazione. 5. Il giudizio di meritevolezza di cui all'art. 2, comma 6, e'trasmesso al Centro di reclutamento, secondo le modalita' e latempistica comunicate dallo stesso Centro.

Art. 7 Commissione giudicatrice 1. La commissione giudicatrice, da nominare con successivadeterminazione del Comandante Generale della Guardia di finanza, e'presieduta da un ufficiale generale della Guardia di finanza eripartita nelle seguenti sottocommissioni, ciascuna delle qualipresieduta da un ufficiale del Corpo di grado non inferiore acolonnello: a) sottocommissione per la valutazione delle prove di esame, lavalutazione dei titoli e la formazione della graduatoria unica dimerito, costituita da due ufficiali della Guardia di finanza, membri; b) sottocommissione per l'accertamento dell'idoneita'attitudinale dei candidati al servizio incondizionato nel Corpo, inqualita' di ufficiali in servizio permanente effettivo, composta daquattro ufficiali della Guardia di finanza, periti selettori, membri; c) sottocommissione per la visita medica preliminare,costituita da un ufficiale della Guardia di finanza e da treufficiali medici, membri; d) sottocommissione per la visita medica di revisione deicandidati giudicati non idonei alla visita medica preliminare,composta da due ufficiali della Guardia di finanza e da due ufficialimedici (di cui uno di grado superiore a quello dei medici dellaprecedente sottocommissione o, a parita' di grado, comunque, conanzianita' superiore), membri; e) sottocommissione per la visita medica di incorporamentocomposta da un ufficiale della Guardia di finanza e da un ufficialemedico, membri. 2. Per l'effettuazione della prova scritta, della valutazione deititoli e della prova orale, la sottocommissione di cui al comma 1,lettera a), e' integrata, per ogni specialita' e settore a concorso,da: a) un ufficiale della Guardia di finanza appartenente allamedesima specialita' e, ove previsto, impiegato nel medesimo settoredel ruolo tecnico-logistico-amministrativo; b) un esperto in una o piu' materie oggetto delle prove scrittae orale. 3. Per l'effettuazione della prova facoltativa di linguastraniera, la sottocommissione di cui al comma 1, lettera a), e'integrata da ufficiali della Guardia di finanza qualificaticonoscitori della lingua stessa. 4. Gli ufficiali della Guardia di finanza devono essere inservizio e, se fanno parte delle sottocommissioni in qualita' dimembri, devono essere di grado non inferiore a capitano ad eccezionedegli ufficiali medici, che nelle sottocommissioni per le visitemediche possono rivestire anche il grado di tenente. 5. Le sottocommissioni, per i lavori di rispettiva competenza,possono avvalersi dell'ausilio di esperti ovvero di personalespecializzato e tecnico. La sottocommissione di cui al comma 1,lettera b), puo' avvalersi, altresi', ai fini dell'accertamentodell'idoneita' attitudinale, dell'ausilio di psicologi. 6. Gli atti compilati dalle sottocommissioni sono riveduti econtrofirmati dal presidente della commissione giudicatrice. 7. Le sottocommissioni possono, durante lo svolgimento deilavori, avvalersi di personale di sorveglianza all'uopo individuatodal Centro di reclutamento.

Art. 8 Adempimenti delle sottocommissioni 1. Le sottocommissioni previste all'art. 7, comma 1, lettere c) ed), compilano, per ogni candidato, un verbale firmato da tutti icomponenti.

Art. 9 Esclusione dal concorso 1. Con determinazione motivata del Capo del I Reparto del Comandogenerale della Guardia di finanza, puo' essere disposta, in ognimomento, l'esclusione dal concorso dei candidati non in possesso deirequisiti di cui all'art. 2. 2. Le proposte di esclusione sono formulate dal Centro direclutamento della Guardia di finanza. 3. Avverso tali esclusioni, gli interessati possono produrrericorso: a) gerarchico, al Capo di Stato Maggiore del Comando generaledella Guardia di finanza, entro trenta giorni dalla data dellanotificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o da quandone abbiano avuto piena conoscenza, ai sensi dell'art. 2, comma 1, deldecreto del Presidente della Repubblica 24 novembre 1971, n. 1199; b) giurisdizionale, al competente tribunale amministrativoregionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 eseguenti del Codice del processo amministrativo approvato con decretolegislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini ivi indicati.

Art. 10 Documento di identificazione 1. A ogni visita o prova d'esame, i candidati devono esibire lacarta di identita', in corso di validita', oppure un documento diriconoscimento rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, purche'munito di fotografia recente.

Art. 11 Prova preliminare 1. I candidati che abbiano presentato domanda di partecipazioneal concorso, ad eccezione di quelli concorrenti per i posti di cuiall'art. 1, comma 1, lettera a), sono sottoposti a un'eventuale provapreliminare, consistente in test logico-matematici e in domandedirette ad accertare le abilita' linguistiche, orto-grammaticali esintattiche della lingua italiana. 2. La prova preliminare si svolgera' nel periodo dal 17 al 19gennaio 2017, presso il Centro di reclutamento della Guardia difinanza, via delle Fiamme Gialle n. 18 - 00122 Roma/Lido di Ostia,secondo il calendario di convocazione che sara' definito dallo stessocentro, in conformita' alle modalita' stabilite dal Comando generale. 3. Il calendario e le modalita' di svolgimento della suddettaprova saranno resi noti, a partire dal 4 gennaio 2017, medianteavviso pubblicato sul sito internet www.gdf.gov.it e pressol'Ufficio centrale relazioni con il pubblico della Guardia difinanza, viale XXI aprile n. 55, Roma (numero verde: 800669666). 4. Con il medesimo avviso saranno eventualmente comunicati: a) il mancato svolgimento della prova, qualora in base alnumero dei candidati l'Amministrazione riterra' di non effettuarla; b) variazioni del periodo e della sede di svolgimento dellastessa. 5. I concorrenti che non si presentano nel giorno e nell'orastabiliti per sostenere la prova preliminare, sono consideratirinunciatari e, quindi, esclusi dal concorso. 6. Quanto stabilito ai precedenti commi ha valore di notifica, atutti gli effetti e per tutti i candidati. 7. Ciascun candidato deve presentarsi per sostenere la provapreliminare munito di una penna biro a inchiostro nero. 8. Nella sede di esame non possono essere introdotti vocabolari,dizionari dei sinonimi e contrari, calcolatrici, appunti o altrepubblicazioni. Eventuali apparecchi telefonici e ricetrasmittenti o,comunque, di comunicazione, devono essere obbligatoriamente spenti. I candidati che contravvengono a tali disposizioni sono esclusidal concorso a cura della competente sottocommissione. 9. La banca dati da cui sono tratti i questionari dasomministrare ai candidati sara' pubblicata sul sito internetwww.gdf.gov.it e sulla rete intranet del Corpo. 10. La somministrazione e la revisione dei test sono eseguitedalla sottocommissione di cui all'art. 7, comma 1, lettera a), cheprima dell'inizio dei lavori fissa i criteri cui attenersi per lapredisposizione e la correzione degli stessi. 11. Superano la prova preliminare e, pertanto, sono ammessi allaprova scritta, di cui all'art. 12, i candidati classificatisi,nell'ambito delle graduatorie stilate ai soli fini della predettaprova, nei primi: a) 60 per la specialita' amministrazione; b) 40 per la specialita' commissariato; c) 40 per la specialita' telematica; d) 40 per la specialita' infrastrutture; e) 20 per la specialita' motorizzazione - settore aereo; f) 20 per la specialita' motorizzazione - settore navale; g) 80 per la specialita' sanita'; h) 60 per la specialita' psicologia. Sono inoltre ammessi i concorrenti che abbiano conseguito lostesso punteggio del concorrente classificatosi, nell'ambito deipredetti posti, all'ultima posizione. I restanti candidati sono da considerarsi esclusi dal concorso. 12. L'esito della prova preliminare sara' reso noto, a partiredal secondo giorno successivo (esclusi i giorni di sabato e domenica)a quello di svolgimento dell'ultima tornata della predetta prova,mediante avviso disponibile sul sito internet www.gdf.gov.it, sullarete intranet del Corpo e presso l'Ufficio centrale relazioni con ilpubblico della Guardia di finanza, viale XXI aprile n. 55, Roma(numero verde: 800669666). Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e pertutti i concorrenti, e dalla data di pubblicazione dello stessodecorrono i termini per esercitare le azioni di cui all'ultimo comma. 13. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gliinteressati possono produrre ricorso: a) giurisdizionale, al competente tribunale amministrativoregionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 eseguenti del Codice del processo amministrativo approvato con decretolegislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini ivi indicati; b) straordinario, al Presidente della Repubblica, ai sensidell'art. 9, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 24novembre 1971, n. 1199, entro centoventi giorni dalla data dellanotificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o da quandone abbiano avuto piena conoscenza.

Art. 12 Prova scritta 1. I concorrenti risultati idonei alla prova preliminare di cuiall'art. 11, se effettuata, nonche' i candidati per i posti di cuiall'art. 1, comma 1, lettera a), senza attendere alcuna convocazione,sono tenuti a presentarsi per sostenere la prova scritta, presso ilCentro di reclutamento della Guardia di finanza, via delle FiammeGialle n. 18, Roma/Lido di Ostia, alle ore 8,00, del giorno: a) 9 febbraio 2017, se concorrenti per le specialita':amministrazione [compresi i candidati per i posti di cui all'art. 1,comma 1, lettera a)], sanita', telematica e motorizzazione - Settoreaereo; b) 10 febbraio 2017, se concorrenti per le specialita':infrastrutture, commissariato, psicologia e motorizzazione - Settorenavale. 2. La prova scritta, della durata di sei ore, ad eccezione diquella per la specialita' Infrastrutture, per la quale sonopreviste otto ore, consiste nello svolgimento di un elaborato dicultura tecnico-professionale, diverso per ciascuna delle specialita'e, ove previsto, per ciascun settore, vertente sugli argomentirichiamati nell'allegato 4 alla presente determinazione. In particolare, ai candidati concorrenti per la specialita'Infrastrutture, sara' consentito, per lo svolgimento della suddettaprova, l'utilizzo di: a) manuale dell'ingegnere e dell'architetto; b) prontuario per il calcolo degli elementi strutturali incemento armato e acciaio; c) normativa tecnica; d) calcolatrice scientifica non programmabile, righe e squadre. 3. Eventuali variazioni della data o della sede di svolgimentodella prova saranno rese note con uno degli avvisi di cui all'art.11, commi 3 e 12. Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e pertutti i concorrenti.

Art. 13 Prescrizioni da osservare per la prova scritta 1. Alla sottocommissione di cui all'art. 7, comma 1, lettera a),e ai candidati e' fatto obbligo di osservare, in quanto compatibili,le prescrizioni di cui agli articoli 11, 12, 13, 14 e 15 del decretodel Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successivemodificazioni. 2. Durante la prova scritta, possono essere consultati: a) codici e testi di legge, se autorizzati dalla suddettasottocommissione; b) vocabolario della lingua italiana e dizionario dei sinonimie contrari. Tali supporti non devono essere commentati ne' annotati. Eventuali apparecchi telefonici e ricetrasmittenti, o, comunque,di comunicazione, devono essere obbligatoriamente spenti.

Art. 14 Revisione della prova scritta 1. La revisione degli elaborati scritti e' eseguita dallasottocommissione indicata dall'art. 7, comma 1, lettera a), integrataa norma del comma 2, dello stesso art. 7. 2. La sottocommissione medesima assegna ad ogni elaborato unpunto di merito da zero a trenta trentesimi. 3. Il punto di merito riportato da ciascun candidato si ottienesommando i punti attribuiti dai singoli esaminatori e dividendo talesomma per il numero dei medesimi. 4. Conseguono l'idoneita' i candidati che abbiano riportato ilpunteggio minimo di diciotto trentesimi. 5. L'esito della prova scritta sara' reso noto a partire dalgiorno successivo al termine della correzione (esclusi i giorni disabato e domenica) e comunque entro l'8 marzo 2017, con avvisodisponibile sul sito internet www.gdf.gov.it e presso l'Ufficiocentrale relazioni con il pubblico della Guardia di finanza, vialeXXI aprile n. 55, Roma (numero verde: 800669666). Con il medesimoavviso saranno rese note eventuali variazioni della data dipubblicazione dell'esito della prova scritta. Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e pertutti i concorrenti, e dalla data di pubblicazione dello stessodecorrono i termini per esercitare le azioni di cui all'ultimo commadell'art. 11. 6. I candidati risultati idonei alla prova scritta, senzaattendere alcuna convocazione, sono tenuti a presentarsi perl'effettuazione dell'accertamento dell'idoneita' attitudinale e, seidonei, all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica, secondo ilcalendario e le modalita' comunicati con un ulteriore avviso chesara' reso noto a partire dal giorno successivo a quello dipubblicazione dell'esito della prova scritta di cui al comma 5. Di contro, i candidati non idonei sono esclusi dal concorso. 7. Avverso tale esclusione, gli interessati possono produrrericorso secondo le modalita' di cui all'ultimo comma dell'art. 11.

Art. 15 Valutazione dei titoli 1. Dopo l'effettuazione della prova scritta e prima dellacorrezione degli elaborati, la sottocommissione di cui all'art. 7,comma 1, lettera a), procedera', sulla base di criteripreventivamente determinati e analiticamente descritti in appositoverbale, alla valutazione dei titoli. 2. A ciascun candidato puo' essere attribuito un punteggiocomplessivo sino a un massimo di 15 punti, cosi' ripartito: a) attivita' professionale svolta nell'ambito delle Forzearmate o Corpi armati dello Stato dopo la laurea e attinente allaspecialita' per cui si concorre: fino ad un massimo di punti 2,50; b) attivita' professionale svolta presso strutture pubbliche oprivate dopo la laurea e attinente alla specialita' per cui siconcorre: fino a un massimo di punti 2,50; c) servizio prestato presso il Corpo della Guardia di finanza,quale ufficiale in ferma prefissata, solo per i candidati al posto dicui all'art. 1, comma 1, lettera a), fino a un massimo di punti 1,50; d) fino ad un massimo di punti 4,50 in relazione al voto deldiploma di laurea, laurea specialistica, laurea magistrale o titoloequipollente richiesto per la partecipazione al concorso, come segue: 1) 110 e lode: 4,50; 2) 110: 4,40; 3) 109: 4,30; 4) 108: 4,20; 5) 107: 4,10; 6) 106: 4,00; 7) 105: 3,90; 8) 104 : 3,80; 9) 103: 3,70; 10) 102: 3,60; 11) 101: 3,50; 12) 100: 3,40; 13) 99: 3,30; 14) 98: 3,20; 15) 97: 3,10; 16) 96: 3,00; 17) 95: 2,90; 18) 94: 2,80; 19) 93: 2,70; 20) 92: 2,60; 21) 91: 2,50; 22) 90: 2,40; 23) 89: 2,30; 24) 88: 2,20; 25) 87: 2,10; 26) 86: 2,00; 27) 85: 1,90; 28) 84: 1,80; 29) 83: 1,70; 30) 82: 1,60; 31) 81: 1,50; 32) 80: 1,40; 33) 79: 1,30; 34) 78: 1,20; 35) 77: 1,10; 36) 76: 1,00; 37) 75: 0,90; 38) 74: 0,80; 39) 73: 0,70; 40) 72: 0,60; 41) 71: 0,50; 42) 70: 0,40; 43) 69: 0,30; 44) 68: 0,20; 45) 67: 0,10. Per i voti di laurea pari a 66 e in caso di omessa indicazionedel voto stesso, al candidato non e' attribuito alcun punteggio. Qualora il candidato e' in possesso di piu' titoli di studio,compresi tra quelli di cui all'art. 2, comma 3, e' preso inconsiderazione, ai fini della valutazione, quello conseguito con ilpunteggio piu' favorevole; e) diplomi di specializzazione, dottorati di ricerca, master edaltri titoli accademici e tecnici posseduti in aggiunta al titolo distudio richiesto per la partecipazione al concorso: fino ad unmassimo di punti 3,00. Nell'ambito dei suddetti titoli, e' attribuito maggiorpunteggio a quelli ritenuti piu' d'interesse istituzionale per ilCorpo; f) pubblicazioni a stampa di carattere tecnico-scientifico,attinenti allo specifico indirizzo professionale e che sianoriportate in riviste specializzate, con esclusione delle tesi dilaurea o di specializzazione. Quelle prodotte in collaborazionesaranno valutate solo laddove sia possibile scindere ed individuarel'apporto dei singoli autori ovvero negli altri casi stabiliti dallacompetente sottocommissione: fino ad un massimo di punti 1,00. 3. I titoli suddetti sono ritenuti validi se posseduti alla datadi scadenza del termine previsto per la presentazione della domandadi ammissione al concorso e se i medesimi, ovvero la documentazioneche ne attesta il possesso, sono prodotti secondo le modalita' di cuiall'art. 6. 4. Fatta salva l'applicazione delle sanzioni penali previstedalla legge, la dichiarazione mendace sul possesso dei titolicomporta, in qualunque momento, il decadimento dai beneficieventualmente conseguiti al provvedimento emanato sulla base delladichiarazione non veritiera. 5. Il risultato della valutazione dei titoli sara' reso noto aicandidati con l'avviso di cui all'art. 14, comma 5, che ha valore dinotifica, a tutti gli effetti e per tutti i concorrenti interessati.

Art. 16 Accertamento dell'idoneita' attitudinale 1. I candidati risultati idonei alla prova scritta sono tenuti apresentarsi per essere sottoposti all'accertamento dell'idoneita'attitudinale quale ufficiale in servizio permanente del ruolotecnico-logistico-amministrativo, secondo il calendario e lemodalita' comunicati con l'avviso di cui all'art. 14, comma 6. 2. L'idoneita' attitudinale dei concorrenti e' accertata da partedella sottocommissione indicata all'art. 7, comma 1, lettera b),secondo le modalita' tecniche definite con provvedimento delComandante Generale della Guardia di finanza, pubblicato sul sitointernet www.gdf.gov.it. 3. L'accertamento dell'idoneita' attitudinale e' finalizzato ariscontrare il possesso del profilo attitudinale richiesto per ilruolo ambito. 4. Detto accertamento si articola in: a) uno o piu' test attitudinali, per valutare le capacita' diragionamento; b) uno o piu' test di personalita' per acquisire elementi circail carattere, le inclinazioni e la struttura personologica delcandidato; c) uno o piu' questionari biografici e/o motivazionali, pervalutare le esperienze di vita passata e presente nonche'l'inclinazione ad intraprendere lo specifico percorso; d) un colloquio attitudinale, a cura di ufficiali peritiselettori, per un esame diretto dei candidati, alla luce dellerisultanze dei predetti test e questionari; e) un eventuale secondo colloquio, a cura di uno psicologo. 5. Prima dell'effettuazione dell'accertamento dell'idoneita'attitudinale dei candidati, la sottocommissione di cui all'art. 7,comma 1, lettera b), fissa in apposito atto i criteri cui attenersiper lo svolgimento della prova e per la valutazione degli aspiranti. 6. I candidati risultati idonei all'accertamento attitudinalesono ammessi a sostenere l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica,mentre i non idonei sono esclusi dal concorso. 7. Il giudizio espresso dalla competente sottocommissione, che e'notificato agli interessati, e' definitivo. 8. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gliinteressati possono produrre ricorso secondo le modalita' di cuiall'ultimo comma dell'art. 11.

Art. 17 Accertamento dell'idoneita' psico-fisica dei candidati 1. Ad eccezione dei concorrenti per la specialita' motorizzazione- Settore aereo, per i quali si rinvia agli articoli 19 e 20 delbando, l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica dei candidati, e'effettuato: a) da parte della sottocommissione indicata all'art. 7, comma1, lettera c), mediante visita medica preliminare, presso il Centrodi reclutamento, via delle Fiamme Gialle n. 18, Roma/Lido di Ostia; b) in ragione delle condizioni del soggetto al momento dellavisita. 2. Per il conseguimento dell'idoneita' psico-fisica e fatto salvoquanto previsto al successivo comma 6, gli aspiranti devono risultarein possesso del profilo sanitario compatibile con l'idoneita'psico-fisica al servizio nel Corpo, stabilita dal decretoministeriale 17 maggio 2000, n. 155, e successive modificazioni eintegrazioni, e dalle direttive tecniche adottate con decreto delComandante Generale della Guardia di finanza. Tali provvedimenti sono disponibili sul sito internet del Corpowww.gdf.gov.it. 3. Ai fini dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica e fattosalvo quanto previsto al comma 5, sono eseguiti i seguenti esami evisite: a) visita medica generale; b) esami delle urine ed ematochimici; c) visita neurologica; d) visita cardiologica con elettrocardiogramma; e) visita psichiatrica, comprensiva di test psico-clinici. I suddetti accertamenti saranno svolti nell'ordine definito dalCentro di reclutamento, sulla base della disponibilita' dei medicispecialisti e delle ulteriori esigenze logistiche e organizzative. 4. La sottocommissione di cui all'art. 7, comma 1, lettera c),puo' disporre, qualora lo ritenga necessario, l'effettuazione diulteriori visite specialistiche ed esami strumentali e dilaboratorio. In particolare, nel caso in cui si dovessero rendereindispensabili indagini radiologiche, l'interessato dovra'sottoscrivere apposita dichiarazione di consenso. Il mancato consensosara' considerato quale rinuncia alla prosecuzione del concorso. 5. I candidati che, nel corso del medesimo anno solare, sono gia'stati sottoposti, con esito positivo, all'accertamento dell'idoneita'psico-fisica di cui al comma 3 nell'ambito di altri concorsi perl'accesso al Corpo della Guardia di finanza sono sottopostiesclusivamente ai seguenti accertamenti: a) visita medica generale; b) esame delle urine, per la ricerca di cataboliti di sostanzestupefacenti e/o psicotrope; c) eventuali ulteriori visite specialistiche e/o esamistrumentali e di laboratorio necessari ai fini della verifica delpossesso dei requisiti specifici previsti per l'accesso al ruoloovvero ai fini di cui al comma 4. In tali casi, la competente sottocommissione esprime il giudiziodefinitivo sulla base dei suddetti accertamenti. 6. Per i candidati che, alla data di effettuazionedell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica, siano in servizio nelCorpo della Guardia di finanza, il giudizio definitivo e' espressotenendo conto dell'eta', del grado, delle categorie e degli incarichisvolti nonche' delle norme che ne regolano la posizione di stato. 7. Il giudizio espresso in sede di visita medica preliminare e',immediatamente, comunicato all'interessato, il quale, in caso di nonidoneita', puo', contestualmente, chiedere di essere ammesso a visitamedica di revisione, fatta eccezione per il difetto dei requisiti dicui al comma 11. 8. La richiesta di ammissione alla visita medica di revisionedeve essere: a) presentata al Centro di reclutamento, al momento dellacomunicazione di non idoneita' da parte della sottocommissione di cuial comma 1, lettera a); b) integrata da documentazione in originale rilasciata da unastruttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata accreditatacon il Servizio sanitario nazionale, relativa alle cause che hannodeterminato l'esclusione (modello in allegato 5). Tale documentazionedeve essere consegnata o fatta pervenire al Centro di reclutamentoimprorogabilmente entro il quindicesimo giorno solare successivo aquello della comunicazione di non idoneita'. A tal fine, la stessapotra' essere anticipata via fax ai numeri 06/564912365 (lineaesterna) o 830/2365 (linea interpolizia) ovvero all'indirizzo diposta elettronica RM0300026@gdf.it La richiesta di visita medica di revisione non e' accolta qualoranon venga presentata secondo la tempistica di cui alla lettera a) ola documentazione di cui alla lettera b) non pervenga ovvero pervengaoltre il termine suindicato. I provvedimenti di non accoglimento sono adottati dal Comandantedel Centro di reclutamento della Guardia di finanza e notificati agliinteressati, che possono impugnarli, producendo ricorso secondo lemodalita' di cui all'art. 3, comma 16. 9. Il giudizio di revisione verte soltanto sulle cause che hannodato luogo al giudizio di inidoneita' della sottocommissione per lavisita medica preliminare. 10. La sottocommissione per la visita medica di revisione,acquisita la domanda di cui al comma 8 e valutata la certificazioneprodotta, puo': a) esprimere direttamente un giudizio di idoneita' o nonidoneita', che sara' notificato al candidato tramite il Centro direclutamento; b) riconvocare l'aspirante presso il Centro di reclutamento,per sottoporlo a ulteriori visite specialistiche e/o esamistrumentali e di laboratorio, ritenuti necessari, all'esito dei qualiformulera' l'apposito giudizio. L'eventuale riconvocazione avverra'prima dello svolgimento delle successive fasi concorsuali. 11. La visita medica di revisione non e' ammessa nei seguenticasi: a) disturbi della parola (balbuzie, dislalia e paralalia),anche se in forma lieve; b) positivita' alle sostanze psico-attive, accertata anchemediante test tossicologici; c) difetto di senso cromatico normale alle matassine colorate. In tali casi, la sottocommissione di cui al comma 1, lettera a),dichiara immediatamente la non idoneita' dell'aspirante che,pertanto, non e' sottoposto a ulteriori visite o esami. 12. Il candidato risultato assente alla visita medica preliminareo di revisione, nei casi in cui sia stato riconvocato, ovverogiudicato non idoneo, e' escluso dal concorso. 13. Il giudizio espresso dalle competenti sottocommissioni,notificato agli interessati, e' definitivo. 14. I candidati che conseguono l'idoneita' agli accertamentipsico-fisici sono convocati per sostenere la prova orale. 15. Prima dello svolgimento dei lavori di rispettiva competenza,le sottocommissioni di cui all'art. 7, comma 1, lettere c) e d),fissano, in apposito atto, i criteri cui attenersi per la valutazionedei candidati. 16. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gliinteressati possono produrre ricorso secondo le modalita' di cuiall'ultimo comma dell'art. 11.

Art. 18 Documentazione da produrre in sede di visita medica preliminare 1. I concorrenti convocati presso il Centro di reclutamento persostenere la visita medica preliminare devono presentare la seguentedocumentazione sanitaria, con data non anteriore a giorni sessanta: a) certificato attestante l'effettuazione ed il risultatodell'accertamento per i markers dell'epatite B (riportanti almenoHBsAg e Anti HBs) e C (riportanti almeno Anti HCV); b) certificato attestante l'esito del test per l'accertamentodella positivita' per anticorpi per HIV; c) test audiometrico in cabina silente, da cui emergano almenoi valori indagati alle frequenze di 500, 1000, 2000, 3000 e 4000 Hz; d) ecografia pelvica, per i candidati di sesso femminile,comprensiva di immagini e relativo referto. I certificati devono essere rilasciati da una struttura sanitariapubblica, anche militare, o privata accreditata con il Serviziosanitario nazionale; e) certificato medico (fac-simile in allegato 6), rilasciatodal medico di fiducia di cui all'art. 25 della legge 23 dicembre1978, n. 833, attestante: 1) lo stato di buona salute; 2) la presenza/assenza di pregresse manifestazioniemolitiche; 3) la presenza/assenza di gravi manifestazioniimmuno-allergiche; 4) la presenza/assenza di gravi intolleranze ed idiosincrasiea farmaci o alimenti; f) prescrizione, ovvero idonea certificazione, di eventualeterapia farmacologica assunta o somministrata, nei trenta giorniprecedenti la data di convocazione alle visite mediche. In assenza didetta documentazione, l'eventuale positivita' riscontrata in sede ditest tossicologici e' causa di esclusione dal concorso. I candidati in servizio nella Guardia di finanza devonopresentare esclusivamente i certificati indicati nelle lettere c) ed). 2. La positivita' agli accertamenti di cui al comma 1, lettere a)e b), e la certificata presenza delle manifestazioni, intolleranze oidiosincrasie di cui al medesimo comma 1, lettera e), comportanol'esclusione dal concorso. 3. I candidati di sesso femminile, anche se in servizio nel Corpodella Guardia di finanza, devono, inoltre, produrre un test digravidanza di data non anteriore a cinque giorni dalla data dipresentazione, che escluda la sussistenza di detto stato. In assenzadel referto, la candidata e', allo scopo sopra indicato, sottopostaal test di gravidanza presso il Centro di reclutamento. 4. Per le concorrenti che, all'atto delle visite mediche,risultano positive al test di gravidanza, sulla base dei certificatiprodotti o degli accertamenti svolti in quella stessa sede, lacompetente sottocommissione non puo' procedere agli accertamentiprevisti e deve esimersi dalla pronuncia del giudizio, ai sensidell'art. 3, comma 2, del decreto ministeriale 17 maggio 2000, n.155, e successive modificazioni e integrazioni, secondo il quale lostato di gravidanza costituisce temporaneo impedimentoall'accertamento dell'idoneita' al servizio militare. Tali candidatesaranno escluse dal concorso qualora lo stato di temporaneoimpedimento, anche in sede di seconda convocazione e comunque nonoltre il 2 maggio 2017, non consenta di rispettare la tempisticaprevista dall'art. 3, comma 3, del predetto decreto ministeriale. 5. Il candidato che, all'atto della presentazione al primo giornodi convocazione, non consegna i certificati di cui al comma 1: a) lettere a), b) ed e), viene ammesso con riserva allesuccessive fasi concorsuali ed escluso qualora non proceda allaconsegna secondo le modalita' e la tempistica stabilite dal Centro direclutamento; b) lettere c) e d),