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Ministero Della Difesa

IL DIRETTORE GENERALE per il personale militare Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente nuove norme inmateria di procedimento amministrativo e di diritto di accesso aidocumenti amministrativi e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,n. 487, concernente norme sull'accesso agli impieghi nelle pubblicheamministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi, deiconcorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubbliciimpieghi e successive modifiche; Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misureurgenti per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e deiprocedimenti di decisione e di controllo e successive modifiche; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre2000, n. 445, concernente testo unico delle disposizioni legislativee regolamentari in materia di documentazione amministrativa esuccessive modifiche; Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recantenorme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delleamministrazioni pubbliche e successive modifiche; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre2002, n. 313, concernente testo unico delle disposizioni legislativee regolamentari in materia di casellario giudiziale, di anagrafedelle sanzioni amministrative dipendenti da reato e dei relativicarichi pendenti; Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recantecodice in materia di protezione dei dati personali e successivemodifiche e integrazioni; Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, concernente ilcodice dell'amministrazione digitale e successive modifiche eintegrazioni; Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, recanteCodice per le pari opportunita' tra uomo e donna, a norma dell'art.6 della legge 28 novembre 2005, n. 246; Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, concernenteCodice dell'ordinamento militare e successive modifiche eintegrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme peril reclutamento del personale militare; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010,n. 90, recante Testo unico delle disposizioni regolamentari inmateria di ordinamento militare e successive modifiche eintegrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme peril reclutamento del personale militare; Vista la legge 12 luglio 2010, n. 109, recante disposizioni perl'ammissione dei soggetti fabici nelle Forze armate e di polizia; Considerato che, pur nelle more dell'emanazione dei decretiapplicativi previsti dal decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82,precedentemente citato, appare necessario improntare l'attivita'della Direzione generale per il personale militare (DGPM) ai principidi carattere generale dettati dal citato codice dell'amministrazionedigitale; Visto il decreto-legge 9 febbraio 2012, n. 5, convertito, conmodificazioni, dalla legge 4 aprile 2012, n. 35; Visto il decreto del Ministro della difesa 4 giugno 2014,contenente la direttiva tecnica per l'applicazione dell'elenco delleimperfezioni e delle infermita' che sono causa di non idoneita' alservizio militare e la direttiva tecnica per delineare il profilosanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare; Vista la legge 12 gennaio 2015, n. 2, concernente modificaall'art. 635 del Codice dell'ordinamento militare, di cui al decretolegislativo 15 marzo 2010, n. 66, e altre disposizioni in materia diparametri fisici per l'ammissione ai concorsi per il reclutamentonelle Forze armate, nelle Forze di polizia e nel Corpo nazionale deivigili del fuoco; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre2015, n. 207, concernente regolamento in materia di parametri fisiciper l'ammissione ai concorsi per il reclutamento nelle Forze armate,nelle Forze di polizia a ordinamento militare e civile e nel Corponazionale dei vigili del fuoco, a norma della legge 12 gennaio 2015,n. 2 e, in particolare, l'art. 2, comma 2, secondo cui ledisposizioni recate da detto regolamento non trovano applicazione -fra l'altro - alle procedure di reclutamento del personale militaredelle Forze armate da destinare ai gruppi sportivi in qualita' diatleti o istruttori; Visto il foglio n. M_D SSMD REG2017 0121617 del 16 agosto 2017,con il quale lo Stato maggiore della difesa ha comunicato le entita'massime dei reclutamenti del personale militare autorizzate per il2018; Visto il foglio n. M_D E0012000 REG2018 0031627 del 15 febbraio2018 dello Stato maggiore dell'Esercito, contenente gli elementi diprogrammazione per l'emanazione di un bando di concorso, per titoli,per il reclutamento di 35 volontari in ferma prefissata quadriennale(VFP 4) dell'Esercito, in qualita' di atleta, per il 2018; Vista la legge 4 novembre 2010, n. 183 e, in particolare, l'art.28, che prevede la possibilita' di fissare, per particolaridiscipline sportive indicate dal bando di concorso, diversi limiti -minimo e massimo - di eta' per il reclutamento degli atleti deigruppi sportivi delle Forze armate, delle Forze di polizia e delCorpo nazionale dei vigili del fuoco; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 5 dicembre 2014- registrato presso la Corte dei conti il 19 dicembre 2014, al foglion. 2512 - concernente la sua nomina a direttore generale per ilpersonale militare e il decreto del Presidente della Repubblica 4ottobre 2016 - registrato alla Corte dei conti il 25 ottobre 2016, alfoglio n. 2028 - e 31 luglio 2017 - registrato alla Corte dei contiil 21 agosto 2017, al foglio n. 1688 - relativi alla sua confermanell'incarico; Visto il decreto del Ministro della difesa 16 gennaio 2013 -registrato alla Corte dei conti il 1 marzo 2013, registro n. 1,foglio n. 390 - concernente, tra l'altro, struttura ordinativa ecompetenze della DGPM; Decreta: Art. 1 Posti a concorso 1. E' indetto, per il 2018, un concorso, per titoli, perl'accesso al Centro sportivo dell'Esercito di 35 VFP 4, in qualita'di atleta, di cui: a) 21 posti nella 1 immissione, ripartiti nellediscipline/specialita' di seguito indicate: 1) atletica leggera: 1 atleta di sesso femminile nella specialita' 400mostacoli/staffetta 4