Nuove opportunità di inserimento in Aboca: l’azienda specializzata in dispositivi medici e soluzioni naturali per la salute programma nuove assunzioni in più aree operative, con posizioni in produzione, agricoltura, logistica, customer care e profili scientifico-commerciali. Sono previste complessivamente 16 assunzioni tra Umbria e Toscana, oltre a ruoli commerciali in diverse province italiane.
Chi è Aboca
Fondata nel 1978, Aboca è una realtà italiana che integra filiera agricola biologica, ricerca e produzione per sviluppare prodotti 100% naturali a base di piante medicinali. Con oltre 1.500 dipendenti e attività in più di 20 Paesi, l’azienda presidia l’intero ciclo produttivo, dalla coltivazione su 1.400 ettari certificati bio alla trasformazione in dispositivi medici e integratori. Innovazione, sostenibilità e tracciabilità sono i pilastri che guidano la crescita del gruppo e le sue scelte in ambito ambientale e sociale.
Posizioni aperte e sedi
Le selezioni riguardano più sedi operative tra Valtiberina e Valdichiana, con inserimenti anche nell’area commerciale su territorio nazionale.
Addetti alla produzione – Pistrino di Citerna (PG)
- Attività su linee di lavorazione e confezionamento su 3 turni (inclusi notturni e weekend).
- Requisiti: preferibile diploma tecnico; esperienza, anche breve, in produzione o su macchine; dimestichezza informatica; disponibilità ai turni; patente e auto; domicilio in Valtiberina (PG-AR).
Customer Care Support – Pistrino di Citerna (PG)
- Supporto post-vendita a clienti e rete commerciale: gestione ordini, reclami, resi, promozioni telefoniche, monitoraggio soddisfazione.
- Requisiti: diploma o laurea; buona conoscenza dell’inglese; residenza/domicilio tra Arezzo e Perugia.
- Contratto: a tempo determinato per sostituzione maternità.
Operaio/a servizi generali – Sansepolcro (AR)
- Inserimento in ambito mensa, pulizie, hotellerie e ristorazione.
- Riservato a iscritti al collocamento mirato L. 68/99 (invalidità civile).
- Requisiti: iscrizione L.68/99; diploma; preferibile esperienza di 6 mesi; buone competenze informatiche e relazionali; auto; domicilio in Valtiberina.
Coordinatore della produzione agricola – Pistrino di Citerna (PG)
- Pianificazione e supervisione delle attività agricole e di allevamento, gestione squadre, sicurezza, manutenzioni e qualità.
- Requisiti: laurea in Scienze agrarie o affini; esperienza nella gestione del personale in contesti agricoli; competenze tecniche e conoscenza dei mezzi; ottimo uso di Excel; domicilio in zona o disponibilità al trasferimento.
Altre ricerche in corso
- Addetti orto botanico – Sansepolcro (AR)
- Addetti essiccazione – Sansepolcro (AR)
- Addetti allevamento – Sansepolcro (AR)
- Addetti coltivazioni manuali – Valtiberina – Sansepolcro (AR)
- Addetti coltivazioni manuali – Valdichiana – Marciano della Chiana (AR)
- Operai trattoristi – Valdichiana – Marciano della Chiana (AR)
- Addetti produzione – categorie protette (art. 18) – Pistrino di Citerna (PG)
- Operai categorie protette art. 18 L.68/99 – Sansepolcro (AR)
- Addetti manutenzione – Pistrino di Citerna (PG)
- Sales Representative – province di Livorno/Grosseto, Reggio Emilia, Parma, Modena
- Medical Representative – Genova
- Product Development Specialist – Pistrino di Citerna (PG)
- Responsabili operativi attività agricole – Valdichiana – Marciano della Chiana (AR)
Requisiti, inquadramento e tipologia contrattuale
- Profili operativi: si richiedono disponibilità ai turni, affidabilità, competenze di base su macchine/impianti e uso PC.
- Profili agricoli: conoscenza dei processi colturali, mezzi agricoli, sicurezza in campo, capacità organizzative.
- Profili customer e commerciali: padronanza di strumenti digitali e CRM, orientamento al cliente, inglese per ruoli di back-office; per i ruoli field è utile precedente esperienza in informazione scientifica o vendita.
- Inclusione: numerose posizioni dedicate a categorie protette (L.68/99, art. 18).
- Contratti: in base al profilo, sono previsti tempo determinato o indeterminato, con inquadramento coerente al CCNL di riferimento e prospettive di stabilizzazione per le figure operative. Per il Customer Care è indicato un determinato per sostituzione maternità. Non sono indicati in dettaglio i livelli retributivi, che saranno commisurati all’esperienza.
Ambiente di lavoro e vantaggi
Entrare in Aboca significa operare in una realtà che integra natura, scienza e innovazione, con percorsi formativi continuativi, attenzione alla sicurezza e possibilità di crescita interna. Tra i benefici distintivi:
– filiera completamente tracciata e orientata alla sostenibilità;
– progetti interfunzionali tra agricoltura biologica, R&S e produzione;
– programmi di formazione tecnica e scientifica;
– stabilimenti moderni e processi certificati.
Iter di selezione
- Valutazione curriculum e requisiti minimi.
- Colloqui con HR e responsabili di funzione; per ruoli tecnici e agricoli possono essere previsti test pratici o prove di abilità.
- Per posizioni su turni o in campo, è possibile una breve prova operativa in reparto/azienda agricola.
Come candidarsi
Le candidature si presentano tramite l’area Lavora con noi del sito aziendale, selezionando l’annuncio di interesse e caricando il curriculum aggiornato. È consigliato:
– evidenziare nel CV le competenze tecniche richieste dal profilo scelto;
– indicare la disponibilità ai turni e al trasferimento, se pertinente;
– per le posizioni L.68/99, allegare la documentazione di iscrizione al collocamento mirato.
Scadenze
Le ricerche sono attive fino a copertura dei posti. Per massimizzare le chance, è opportuno candidarsi quanto prima e attivare gli alert sulle nuove pubblicazioni.
Perché candidarsi ora
- 16 inserimenti previsti in aree chiave della filiera.
- Opportunità di crescita in un’azienda leader nella salute naturale.
- Contratti strutturati, formazione e contesto ad alto contenuto tecnologico e scientifico.