Opportunità per laureati: l’Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro della Calabria cerca professionisti esperti per sostenere l’avvio e la messa a regime del Sistema Regionale di Certificazione delle Competenze (SRCC). L’avviso prevede la creazione di una Short List dalla quale attingere per il conferimento di incarichi professionali. In prima battuta, sono previsti 5 incarichi. Scadenza per candidarsi: 6 luglio 2026.
ARPAL Calabria: cosa prevede la selezione
Short list di esperti per il SRCC
L’ARPAL Calabria intende costituire un elenco di professionisti qualificati da coinvolgere nelle attività di supporto tecnico e metodologico al SRCC. L’elenco servirà a selezionare, in base alle esigenze operative, figure esterne con competenze consolidate nella validazione e certificazione delle competenze.
Gli esperti selezionati saranno chiamati a:
– definire l’architettura operativa del Sistema Regionale di Certificazione delle Competenze;
– progettare il modello organizzativo del servizio, individuando ruoli, responsabilità e flussi procedurali;
– analizzare fabbisogni professionali e competenze per i percorsi di formazione rivolti agli operatori;
– predisporre il piano esecutivo delle attività formative per personale ARPAL, Centri per l’Impiego e altri attori coinvolti;
– fissare standard operativi, strumenti metodologici e sistemi di tracciabilità dei processi di IVC (Individuazione, Validazione, Certificazione);
– redigere manuali operativi, linee guida e procedure standard.
L’inserimento in lista non equivale a incarico automatico, ma consente all’Agenzia di affidare incarichi professionali durante la validità della Short List.
Requisiti di partecipazione
Requisiti generali
Per l’ammissione sono necessari:
– cittadinanza italiana o UE (conformemente all’art. 38 del D.Lgs. 165/2001);
– assenza di condanne penali e di misure interdittive incompatibili con rapporti con la PA;
– non essere destinatari di misure di prevenzione;
– assenza di procedure concorsuali/fallimentari personali o in qualità di amministratori apicali di società coinvolte in fallimenti, concordati o liquidazioni coatte.
Requisiti specifici
- Laurea (vecchio ordinamento) o Laurea specialistica/magistrale o titolo equipollente;
- almeno 10 anni di esperienza documentata nelle attività di validazione e certificazione delle competenze.
Il curriculum deve evidenziare in modo chiaro e dettagliato il possesso dei requisiti tecnico-professionali.
Contratto, compensi e durata
Tipologia di incarico
- Contratto di lavoro autonomo con partita IVA e disponibilità immediata.
- Compenso: 400,00 euro oltre IVA per ogni giornata/uomo, fino a 12 giornate al mese.
- La Short List avrà una validità di 18 mesi dalla pubblicazione e potrà essere utilizzata per ulteriori affidamenti connessi al progetto SRCC.
- In avvio sono previsti 5 incarichi di consulenza e supporto tecnico.
Come si svolge la selezione
Valutazione titoli e possibile colloquio
Le domande saranno esaminate da una Commissione incaricata di verificare regolarità formale, requisiti e coerenza dell’esperienza rispetto al profilo richiesto. La selezione si basa sulla valutazione del curriculum e delle esperienze comprovate; potranno essere applicati criteri e punteggi comparativi. È previsto, se necessario, un colloquio conoscitivo per accertare competenze e aderenza al ruolo.
Gli ammessi saranno inseriti nella Short List in ordine alfabetico; gli affidamenti saranno effettuati attingendo all’elenco in relazione alle esigenze progettuali.
Come presentare la domanda
Procedura e scadenza
- Presentazione esclusivamente online tramite portale inPA.
- Termine per l’invio: ore 12:00 del 6 luglio 2026.
- È richiesta l’autenticazione con SPID, CIE, CNS o eIDAS.
- Si raccomanda di utilizzare un indirizzo di PEC per eventuali comunicazioni ufficiali.
Profili ricercati e sedi di attività
Figure professionali e ambiti operativi
Il bando è rivolto a esperti senior nella progettazione di sistemi di certificazione, nella definizione di standard e procedure, e nella formazione degli operatori impegnati nei processi IVC. Le attività si svolgeranno a supporto dell’ARPAL Calabria e della rete regionale dei servizi per il lavoro, con possibili coinvolgimenti dei Centri per l’Impiego e degli altri soggetti attuatori.
Perché candidarsi
Punti di forza dell’opportunità
- Progetto strategico regionale: ruolo attivo nell’impostazione del SRCC.
- Incarico altamente qualificante: contribuisce alla standardizzazione dei processi di IVC.
- Compenso definito e chiaro: 400 euro/giornata oltre IVA, fino a 12 giornate al mese.
- Prospettiva temporale: Short List valida 18 mesi, con possibilità di ulteriori incarichi.
- Valorizzazione dell’expertise: selezione orientata a profili con lunga esperienza documentata.
Dati essenziali in sintesi
- Ente: ARPAL Calabria – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro.
- Posti/affidamenti previsti in avvio: 5 incarichi professionali.
- Profilo: esperti in validazione e certificazione delle competenze (SRCC).
- Titolo di studio: Laurea (vecchio ordinamento, specialistica o magistrale/equipollente).
- Esperienza: minimo 10 anni documentati nel settore IVC.
- Contratto: lavoro autonomo con partita IVA.
- Compenso: 400,00 euro + IVA per giornata/uomo, max 12 giornate/mese.
- Durata Short List: 18 mesi.
- Domanda: tramite portale inPA.
- Scadenza: 6 luglio 2026, ore 12:00.