Il Comune di Budoni ha avviato una selezione pubblica per la formazione di una graduatoria finalizzata all’assunzione di 9 Agenti di Polizia Locale con contratto a tempo determinato e part-time stagionale (30 ore settimanali, 83,33%). La procedura è per titoli e colloquio, con prova orale fissata al 4 giugno 2026. Le candidature vanno presentate entro il 26 maggio 2026.

Requisiti, profilo e posti disponibili

Chi assume e per quali profili

  • Ente titolare: Comune di Budoni (Comparto Funzioni Locali).
  • Profilo ricercato: Agente di Polizia Locale.
  • Inquadramento: Area degli Istruttori (ex categoria C).

Numero di assunzioni e riserve

  • Posti a bando: 9 unità con rapporto a termine e impiego stagionale.
  • Orario di lavoro: part-time 30 ore settimanali.
  • Riserve previste: 20% per i volontari delle Forze Armate (art. 1014 D.Lgs. 66/2010) e 15% per operatori che hanno completato senza demerito il Servizio Civile Universale.

Requisiti di ammissione

Alla data di scadenza del bando i candidati devono possedere:
Cittadinanza italiana o di un Paese UE; ammissione di cittadini di Paesi terzi alle condizioni dell’art. 38 D.Lgs. 165/2001.
Maggiore età.
Diploma di scuola secondaria di secondo grado quinquennale; per titoli esteri è necessaria l’equipollenza.
Patente B o superiore.
Idoneità psico-fisica alle mansioni.
Godimento dei diritti civili e politici e, per i candidati soggetti, regolare posizione verso gli obblighi di leva.
– Assenza di condanne o procedimenti ostativi e di provvedimenti disciplinari di destituzione/dispensa/licenziamento da PA.
– Non essere in quiescenza.

Tutti i requisiti devono permanere fino all’eventuale assunzione. L’amministrazione può disporre l’esclusione in qualunque momento in caso di mancanza dei requisiti.

Contratto, trattamento economico e sedi

Tipologia contrattuale

  • Contratto: lavoro subordinato a tempo determinato, part-time al 83,33%, per esigenze stagionali.
  • CCNL applicato: Comparto Funzioni Locali – personale non dirigenziale, con le indennità previste per il profilo e la possibilità di turnazioni, anche notturne e festive.

Il servizio si svolgerà nell’ambito del territorio comunale di Budoni, con impiego operativo sul campo tipico della Polizia Locale, anche in periodi di maggiore afflusso turistico.

Prove, materie d’esame e criteri di valutazione

Modalità selettiva

  • Procedura: valutazione dei titoli e prova orale.
  • Data e sede del colloquio: 4 giugno 2026, ore 09:00, presso la sede comunale di Budoni (Piazza Giubileo).
  • Esclusioni per assenza: la mancata presentazione o il ritardo al colloquio comportano l’esclusione.

Struttura e punteggi

  • Punteggio prova orale: massimo 30 punti; superamento con almeno 21/30.
  • Valutazione basata su:
  • conoscenze normative e completezza dell’inquadramento,
  • applicazione pratica delle regole a casi operativi,
  • chiarezza espositiva e proprietà di linguaggio,
  • ragionamento autonomo,
  • competenze complementari (informatica di base e inglese a livello essenziale).

Il punteggio finale deriva dalla somma tra esito del colloquio e titoli dichiarati. In caso di parità si applicano i criteri di preferenza ex D.P.R. 487/1994.

Programma della prova orale

La commissione verificherà le conoscenze su:
Ordinamento degli enti locali (D.Lgs. 267/2000).
Normativa di polizia locale.
Codice della strada (D.Lgs. 285/1992) e regolamento di attuazione.
Diritto amministrativo: procedimento e accesso (L. 241/1990).
Diritto penale: reati contro la PA; procedura penale per l’attività di PG.
Pubblica sicurezza (TULPS – R.D. 773/1931).
Depenalizzazione e sanzioni amministrative (L. 689/1981).
– Elementi di commercio, edilizia e ambiente.
Status, doveri e responsabilità dei dipendenti pubblici (D.Lgs. 165/2001 e Codice di comportamento).
Anticorruzione e trasparenza (L. 190/2012; D.Lgs. 33/2013).
– Verifica di inglese di base e informatica d’uso comune.

Come presentare domanda

Procedura di candidatura

  • Domanda esclusivamente online tramite il portale inPA.
  • Accesso con SPID, CIE o CNS.
  • È considerata valida solo l’ultima istanza inviata.

Scadenze

  • Termine per l’invio: 26 maggio 2026, ore 23:59. Oltre tale orario le richieste non saranno accettate.

Si raccomanda di avere a disposizione un documento di identità valido e, se in possesso, la documentazione relativa a riserve e titoli di preferenza.

Vantaggi e opportunità per i candidati

Perché candidarsi

  • 9 posti disponibili con possibilità di impiego in un’area a forte dinamismo stagionale.
  • Iter selettivo snello: non è prevista prova scritta né preselezione, solo valutazione titoli e unica prova orale.
  • Inquadramento nell’Area degli Istruttori, con trattamento economico e indennità previsti dal CCNL Funzioni Locali.
  • Occasione per maturare esperienza operativa in sicurezza urbana, viabilità e front-office al cittadino, utile anche per future selezioni a tempo indeterminato.
  • Possibile utilizzo della graduatoria per ulteriori assunzioni a termine nel rispetto della normativa.

Cosa preparare prima della scadenza

Checklist essenziale

  • SPID/CIE/CNS attivo per l’accesso al portale.
  • PEC funzionante per le comunicazioni ufficiali.
  • Diploma quinquennale ed eventuale certificazione di equipollenza per titoli esteri.
  • Patente B o superiore.
  • Verifica dei requisiti di cittadinanza e idoneità.
  • Predisposizione dei titoli dichiarabili ai fini della valutazione.
  • Invio della domanda entro il 26 maggio 2026.
  • Preparazione mirata sulle materie d’esame, con attenzione a Codice della strada, polizia giudiziaria, procedimento amministrativo e TULPS.
  • Documento di identità per la prova del 4 giugno 2026.

Informazioni chiave in breve

Dati principali

  • Ente: Comune di Budoni.
  • Profilo: Agente di Polizia Locale.
  • Posti: 9.
  • Contratto: tempo determinato, part-time 30 ore, stagionale.
  • Area/CCNL: Istruttori (ex C) – Funzioni Locali.
  • Selezione: titoli + prova orale.
  • Prova orale: 4 giugno 2026, ore 09:00, sede comunale.
  • Scadenza domande: 26 maggio 2026.

Un’opportunità concreta per diplomati interessati alla sicurezza urbana e ai servizi di vigilanza territoriale, con iter chiaro e tempistiche ravvicinate. Preparazione accurata sulle materie e rispetto delle scadenze sono determinanti per l’accesso alla graduatoria.

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