Un’importante occasione di lavoro per chi aspira a insegnare nella scuola dell’infanzia: il Comune di Napoli ha fissato le date delle prove scritte del concorso 2026 per il profilo di Maestra/o, procedura che mette a disposizione posti a tempo pieno e indeterminato nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione. Le candidature sono chiuse e i candidati ammessi sono stati convocati per le sessioni d’esame di fine giugno.
Dettagli essenziali del concorso
- Amministrazione: Comune di Napoli
- Codice procedura: MAE_D2026
- Profili ricercati: Maestra/Maestro di scuola dell’infanzia
- Posti disponibili: 41 a tempo pieno e indeterminato
- Area/inquadramento: Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione
- Tipologia selezione: per soli esami
- Stato delle domande: scadenza al 4 giugno 2026 (termini chiusi)
- Sede prove: Mostra d’Oltremare, Piazzale Tecchio, 80125 Napoli
- Date delle prove scritte: 22 e 23 giugno 2026
- Commissione esaminatrice: nominata con Disposizione del Direttore Generale n. 78 del 5 giugno 2026
Posti e riserve
- 41 posti complessivi per il profilo di Maestra/o.
- Riserve previste: 12 posti ai volontari delle Forze Armate e 6 posti agli operatori del Servizio Civile Universale che abbiano concluso il servizio senza demerito. In assenza di idonei, le riserve rientrano ai candidati utilmente collocati in graduatoria.
- Validità graduatoria: tre anni dall’approvazione, con possibilità di utilizzo anche per eventuali assunzioni a tempo determinato.
Requisiti e titoli di accesso
Titoli di studio abilitanti
È richiesto uno dei seguenti titoli:
– Laurea in Scienze della Formazione Primaria indirizzo scuola dell’infanzia (abilitante).
– Laurea magistrale a ciclo unico LM-85 bis (abilitante).
– Diploma di abilitazione per scuole del grado preparatorio conseguito entro l’a.s. 2001/2002.
– Diploma quadriennale di Istituto magistrale o Liceo Socio-Psico-Pedagogico conseguito entro l’a.s. 2001/2002.
– Titolo del progetto “Egeria”: maturità professionale di Tecnico dei Servizi sociali (già Assistente comunità infantile) ottenuto entro l’a.s. 2001/2002, a conclusione del relativo corso sperimentale presso istituti riconosciuti o paritari.
I titoli esteri sono ammessi se equipollenti o equivalenti secondo la normativa vigente.
Calendario e indicazioni operative
Convocazioni per le prove scritte
Le prove scritte si terranno il 22 e 23 giugno 2026 alla Mostra d’Oltremare. I candidati sono distribuiti in tre sessioni su base alfabetica. È fondamentale verificare con attenzione il proprio collocamento per data e turno.
Documenti da portare
- Documento di riconoscimento valido
- Codice fiscale
- Ricevuta di candidatura generata dal sistema al momento dell’invio della domanda
L’assenza alla convocazione comporta l’esclusione. Non è consentito introdurre testi, appunti, pubblicazioni, telefoni o dispositivi elettronici.
Struttura e criteri della prova
Modalità di svolgimento
- Unica prova scritta, in modalità informatizzata
- 60 quesiti a risposta multipla
- Tempo a disposizione: 60 minuti
- Nessuna prova orale o preselettiva prevista
Composizione del test
- 45 quesiti tecnico-professionali (area pedagogico-didattica e normativa)
- 5 quesiti su competenze digitali/ICT
- 5 quesiti di lingua inglese
- 5 quesiti situazionali (soft skills e comportamento organizzativo)
Punteggio e soglia
- Per quesiti tecnici, informatici e inglese: risposta esatta +1, non risposta 0, risposta errata -0,30
- Per i quesiti situazionali: risposta più efficace +1, neutra +0,5, meno efficace 0
- Idoneità: minimo 42/60
- La graduatoria di merito è formata sul solo punteggio della prova scritta, con titoli di preferenza in caso di parità
L’amministrazione può eventualmente pubblicare una banca dati di quesiti tecnici prima della prova.
Programma d’esame
H3 – Materie pedagogiche e didattiche
- Linee pedagogiche del sistema integrato 0-6 e cultura della scuola dell’infanzia
- Indicazioni Nazionali, PTOF e progettazione educativo-didattica
- Psicologia dello sviluppo, principali teorie e riconoscimento dei segnali di disagio
- Relazione educativa, osservazione, documentazione e valutazione
- Continuità educativa orizzontale e verticale, rapporto scuola-famiglia-territorio
- Inclusione e intercultura, valorizzazione delle differenze
- Gioco, esplorazione e ricerca come strumenti formativi
- Apprendimento cooperativo, personalizzazione dei percorsi, intelligenze multiple
- Specificità dei bambini con alto potenziale cognitivo
- Dimensione collegiale e formazione in servizio del personale docente
H3 – Normativa e organizzazione PA
- Elementi di diritto degli enti locali e organizzazione dei servizi comunali
- Lavoro pubblico, responsabilità e codice disciplinare
- Codice di comportamento, trasparenza, anticorruzione e accesso civico
- Sicurezza sul lavoro e tutela della salute
- Protezione dei dati personali (Regolamento UE 2016/679 – GDPR)
- Reati contro la Pubblica Amministrazione
Completano il programma le aree su competenze digitali, lingua inglese e quesiti situazionali per la valutazione delle competenze trasversali.
Contratto, sede e trattamento economico
- Tipo di contratto: tempo pieno e indeterminato
- Inquadramento: Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione – CCNL Comparto Funzioni Locali
- Trattamento economico: secondo CCNL vigente, con tredicesima e accessori di legge
- Vincolo di permanenza: obbligo di restare nella sede di prima assegnazione per 5 anni
- Assunzioni subordinate alle disponibilità finanziarie e alle norme in materia di reclutamento; possibile visita medica di idoneità
Procedura di candidatura e scadenze
- Presentazione domande: dal 5 maggio 2026
- Chiusura domande: 4 giugno 2026 alle 23:59
- Tassa di partecipazione: 10 euro
- Le candidature sono chiuse; restano in corso le fasi selettive con prove nei giorni indicati.
Vantaggi e opportunità per i candidati
- Inserimento in un grande ente locale con prospettive di crescita professionale
- Posti a tempo indeterminato in scuole dell’infanzia a gestione diretta
- Programma d’esame chiaro e procedura con un’unica prova scritta
- Graduatoria con validità triennale, utile anche per eventuali fabbisogni successivi
- Possibili riserve per specifiche categorie, che aumentano le chance per gli aventi diritto
Come arrivare preparati
- Ripassare con metodo le materie pedagogiche e la normativa degli enti locali
- Allenarsi con quiz a tempo per simulare i 60 minuti complessivi
- Curare le competenze digitali e l’inglese di base
- Esercitarsi sui quesiti situazionali per affinare le abilità decisionali e la gestione delle criticità
Checklist rapida per il giorno della prova
- Documento d’identità, codice fiscale, ricevuta di candidatura
- Verifica della sessione assegnata
- Arrivo in anticipo alla Mostra d’Oltremare
- Rispetto delle regole: niente testi, appunti, dispositivi elettronici
Con l’avvio delle prove il 22 e 23 giugno 2026 e 41 posti disponibili, il concorso del Comune di Napoli rappresenta una concreta opportunità per i professionisti dell’educazione dell’infanzia pronti a mettersi in gioco in una selezione rigorosa ma ben definita.