L’Azienda Socio Sanitaria Territoriale Rhodense ha avviato una selezione pubblica per l’assunzione di professionisti sanitari nel profilo di Infermiere. La procedura prevede l’inserimento a tempo indeterminato di nuovi operatori dedicati all’assistenza, con iter selettivo strutturato e scadenza fissata al 10 settembre 2026 alle ore 23:59.
Dettagli principali del bando
Posti e profilo professionale
- L’ASST Rhodense mette a concorso 10 posti di Infermiere.
- Inquadramento nel Ruolo Sanitario – Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari.
- Contratto a tempo indeterminato con periodo di prova secondo CCNL.
- Sede di servizio: ASST Rhodense (Garbagnate Milanese – MI), con obbligo di permanenza nella prima destinazione per almeno cinque anni, come previsto dal D.Lgs. 165/2001.
Requisiti essenziali
- Titolo di studio: Laurea triennale in Infermieristica (L/SNT01) oppure Diploma universitario di Infermiere o titolo del previgente ordinamento riconosciuto equipollente ai fini professionali. I titoli conseguiti all’estero devono essere già riconosciuti equivalenti alla data di scadenza.
- Iscrizione all’Albo degli Infermieri. L’iscrizione a un Albo UE è ammessa ai fini della partecipazione, ferma restando l’iscrizione all’Albo italiano prima dell’assunzione.
Requisiti generali
- Cittadinanza italiana, UE o altra condizione equiparata prevista dalla normativa vigente.
- Idoneità fisica all’impiego da accertare prima della presa di servizio.
- Godimento dei diritti civili e politici.
- Assenza di provvedimenti di destituzione o dispensa da precedenti impieghi nella PA.
- Nessun limite di età per la partecipazione (L. 127/1997).
Riserve e preferenze
- Applicazione delle riserve di legge fino al 30% e riserva a favore dei volontari delle Forze Armate (D.Lgs. 66/2010).
- In caso di parità, si applicano i titoli di preferenza di cui al D.P.R. 487/1994; ulteriore parità: precedenza al candidato più giovane.
Prove concorsuali
Struttura dell’iter selettivo
La procedura si svolge per titoli ed esami. L’ente può calendarizzare prova scritta e prova pratica nella stessa giornata; la prova pratica verrà corretta solo per chi supera la scritta.
Prova scritta
- Tema, quesiti a risposta sintetica o quiz a scelta multipla su argomenti professionalizzanti.
- Soglia di superamento: 21/30.
Prova pratica
- Verifica su tecniche e procedure infermieristiche, predisposizione di atti o quesiti strutturati.
- Soglia di superamento: 14/20.
Prova orale
- Colloquio sulle materie delle prove precedenti, con verifica di elementi di informatica e lingua inglese a livello iniziale.
- Soglia di superamento: 14/20.
Punteggi
- Titoli: fino a 30 punti (carriera 15; titoli accademici 4; pubblicazioni 4; curriculum 7).
- Esami: fino a 70 punti (scritta 30; pratica 20; orale 20).
- Graduatoria formata esclusivamente tra chi supera tutte le prove.
Programmi e ambiti di preparazione
Materie di riferimento
- Scienze infermieristiche e cliniche: area medica e chirurgica, emergenza-urgenza, geriatria, oncologia, pediatria.
- Tecniche e procedure: somministrazione farmaci, gestione accessi venosi, medicazioni, controllo del dolore, sicurezza e prevenzione del rischio.
- Normativa sanitaria e deontologia: Codice Deontologico, organizzazione del SSN, D.Lgs. 502/1992 e s.m.i., D.Lgs. 81/2008.
- Elementi di farmacologia applicata all’assistenza.
- Informatica di base e inglese (verifica in sede orale).
Domanda di partecipazione
Scadenza e modalità
- Presentazione esclusivamente online tramite il Portale Concorsi dell’ente.
- Termine per l’invio: 10 settembre 2026, ore 23:59. Oltre tale orario il sistema non consente ulteriori operazioni.
Passaggi operativi
- Registrazione sul portale con creazione credenziali e attivazione via e-mail.
- Compilazione integrale della domanda e conferma definitiva.
- Stampa, firma autografa, scansione della domanda.
- Upload della domanda firmata e invio conclusivo tramite la funzione dedicata.
- Pagamento della tassa di concorso di 10,00 euro tramite PagoPA (sezione ASST Rhodense – Tasse Concorsi) con causale: COGNOME NOME – CONCORSO INFERMIERI.
Documenti da allegare
- Documento di identità in corso di validità.
- Ricevuta di pagamento della tassa tramite PagoPA.
- Per cittadini non italiani/non UE: documentazione sul titolo di soggiorno (permesso CE lungo periodo, status di rifugiato o protezione sussidiaria).
- Eventuale decreto di equipollenza del titolo estero.
- Domanda firmata completa di tutte le pagine, priva della dicitura “fac-simile”.
Inquadramento, contratto e sedi
Tipologia contrattuale e benefici
- Assunzione a tempo indeterminato con trattamento economico e giuridico previsto dal CCNL Sanità per il profilo di Infermiere.
- Periodo di prova come da normativa contrattuale.
- Opportunità di inserimento in una azienda sanitaria strutturata, con percorsi formativi e sviluppo professionale.
Luogo di lavoro
- Strutture e servizi dell’ASST Rhodense nel territorio di riferimento, con assegnazione iniziale secondo le necessità organizzative dell’ente.
Perché candidarsi
Punti di forza
- Stabilità occupazionale con contratto a tempo indeterminato.
- 10 posizioni disponibili, con possibilità di valorizzazione dei titoli già maturati.
- Iter selettivo chiaro e punteggi trasparenti.
- Contesto organizzativo di rilievo nel sistema sanitario regionale, con opportunità di crescita e specializzazione.
Scadenze e raccomandazioni operative
Date chiave
- Chiusura domande: 10/09/2026 – ore 23:59.
Consigli utili
- Verificare anticipatamente i requisiti e preparare la documentazione obbligatoria.
- Effettuare il pagamento PagoPA con congruo anticipo.
- Completare l’upload della domanda firmata: la mancata trasmissione comporta l’esclusione.
- Monitorare le comunicazioni ufficiali dell’ASST per eventuali calendari, convocazioni e aggiornamenti.
Riepilogo rapido
- Ente: ASST Rhodense
- Profili: Infermieri
- Posti: 10
- Contratto: tempo indeterminato
- Titolo richiesto: Laurea L/SNT01 o equipollente + Iscrizione Albo
- Prove: scritta, pratica, orale con informatica e inglese
- Tassa: 10,00 euro via PagoPA
- Scadenza: 10 settembre 2026, ore 23:59