Breve introduzione che riassume l’opportunità
Il Comune di Casoria avvia una nuova selezione pubblica per rafforzare l’area amministrativa: sono previsti 5 inserimenti a tempo indeterminato e pieno nel profilo di Istruttore Amministrativo. La procedura, per soli esami, è aperta ai diplomati quinquennali. Le candidature devono essere inviate entro il 13 agosto 2026.
Dettagli del bando
Amministrazione, profilo e numero di posti
- Ente assumente: Comune di Casoria (Città Metropolitana di Napoli)
- Profili ricercati: Istruttore Amministrativo – Area degli Istruttori (CCNL Funzioni Locali)
- Posti disponibili: 5 a tempo indeterminato e pieno
- Riserva: 1 posto riservato ai volontari delle Forze Armate ai sensi del D.Lgs. 66/2010
Inquadramento e trattamento economico
L’assunzione avviene nell’Area degli Istruttori del Comparto Funzioni Locali. È previsto il trattamento economico di area, con tredicesima ed emolumenti accessori secondo normativa e contrattazione vigente. Sono applicate le ritenute fiscali, previdenziali e assistenziali previste per legge.
Sedi di lavoro
La prestazione è resa presso le strutture del Comune di Casoria, con assegnazione agli uffici dell’ente secondo necessità organizzative.
Requisiti di ammissione
Titolo di studio
- Diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale
- Ammessi i titoli conseguiti all’estero previa procedura di equivalenza ex art. 38 D.Lgs. 165/2001, avviata entro la scadenza del bando e perfezionata prima dell’approvazione della graduatoria.
Requisiti generali
- Cittadinanza italiana o di altro Stato UE (con adeguata conoscenza della lingua italiana)
- Età minima 18 anni e rispetto dei limiti di legge per il collocamento in quiescenza
- Godimento dei diritti civili e politici
- Regolarità rispetto agli obblighi di leva (se dovuti)
- Assenza di condanne che impediscano il pubblico impiego e di cause di inconferibilità/incompatibilità (D.Lgs. 39/2013)
- Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da una PA
- Idoneità psico‑fisica all’impiego
- Possesso di SPID/CIE/CNS e PEC personale per la candidatura e le comunicazioni
Sono considerati i titoli di preferenza di cui al D.P.R. 487/1994. Garantite le tutele per candidati con disabilità (L. 104/1992) e con DSA, con idonea documentazione.
Selezione e prove
Struttura della selezione
Procedura per soli esami, senza preselezione, articolata in:
– Prova scritta a quiz
– Prova orale sulle materie del programma
La Commissione dispone di 60 punti: 30 per la scritta e 30 per l’orale.
Prova scritta
- Questionario a risposta multipla con 60 quesiti
- Punteggio indicativo: +0,5 risposta esatta; 0 omessa o multipla; −0,15 errata (riproporzionamento se varia il numero dei quesiti)
- Ammessi all’orale i candidati con almeno 21/30; in caso di idonei oltre 40, proseguono i primi 40 più gli ex aequo.
Prova orale
- Colloquio sulle stesse materie della prova scritta
- Superamento con almeno 21/30
- Verifiche aggiuntive con giudizio di idoneità:
- Lingua inglese livello minimo B1
- Informatica: utilizzo base di Word ed Excel e nozioni essenziali di informatica d’ufficio
La graduatoria finale deriva dalla somma dei punteggi di scritta e orale; in caso di parità prevale il candidato più giovane.
Programma d’esame
Materie oggetto di verifica
- Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000)
- Diritto costituzionale e amministrativo: procedimento amministrativo e accesso (L. 241/1990), validità e vizi degli atti, trasparenza e anticorruzione (L. 190/2012; D.Lgs. 33/2013), privacy
- Pubblico impiego: rapporto di lavoro negli enti locali, codice di comportamento, responsabilità del dipendente (civile, penale, amministrativa, contabile e disciplinare)
- Elementi di diritto penale con focus sui reati contro la PA
- Contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023) e nozioni su gestione/rendicontazione dei finanziamenti
- Codice dell’Amministrazione Digitale e processi di digitalizzazione nella PA
- Profili di gestione del patrimonio pubblico
- Contabilità degli enti locali (armonizzata ed economico‑patrimoniale)
- Informatica di base (applicativi d’ufficio) e soluzione di casi pratici amministrativi
- Inglese (verifica orale – livello B1)
Domanda di partecipazione
Modalità e termini
- Presentazione esclusivamente tramite portale InPA con accesso SPID/CIE/CNS
- Obbligo di PEC per le comunicazioni ufficiali
- Scadenza: entro le 23:59 del 13 agosto 2026
- Contributo di partecipazione: 10,00 euro da versare tramite pagoPA; la ricevuta va allegata in domanda
Documentazione consigliata: curriculum compilato su InPA; eventuali certificazioni per DSA/disabilità; dichiarazione dei titoli di preferenza.
Mansioni e competenze richieste
Cosa farà l’Istruttore Amministrativo
- Istruttoria e redazione di atti amministrativi e contabili
- Supporto a programmazione, gestione e rendicontazione
- Verifiche, controlli e gestione banche dati
- Utilizzo degli strumenti informatici d’ufficio
- Relazioni con utenti interni ed esterni; eventuale coordinamento di operatori
Competenze chiave
- Padronanza delle norme sugli enti locali e del procedimento amministrativo
- Conoscenza di trasparenza, anticorruzione e privacy
- Capacità di trattare casi pratici e di comunicare in modo chiaro
- Utilizzo operativo di Word ed Excel e familiarità con processi digitali della PA
- Conoscenza inglese almeno a livello B1
Perché candidarsi
Vantaggi e prospettive
- Stabilità: contratto a tempo indeterminato e pieno
- Inquadramento nell’Area degli Istruttori con progressioni previste dal CCNL
- Formazione on the job e ampliamento delle competenze su tematiche cardine della PA
- Opportunità di crescita professionale e mobilità interna tra uffici
Promemoria operativo
Punti chiave da non dimenticare
- Ente: Comune di Casoria
- Profili e posti: 5 Istruttori Amministrativi
- Contratto: tempo indeterminato e pieno
- Requisito titolo: diploma quinquennale
- Riserva: 1 posto a volontari FF.AA.
- Domanda: tramite InPA con SPID/CIE/CNS
- Tassa: 10,00 euro con pagoPA e ricevuta allegata
- Scadenza: 13 agosto 2026 – ore 23:59
- Prove: scritta a quiz + orale; minimo 21/30 per ciascuna
- Verifiche ulteriori: inglese B1 e informatica (giudizio di idoneità)