L’amministrazione ha pubblicato un concorso mirato a rafforzare l’area finanziaria con profili qualificati e orientati ai risultati. La selezione prevede l’inserimento di professionisti con competenze contabili avanzate e capacità di supporto ai processi decisionali dell’ente.

Posti disponibili e profili ricercati

  • Ente: Comune di Potenza
  • Numero di posti: 2 unità
  • Profilo professionale: Istruttore direttivo contabile
  • Inquadramento: Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione
  • Riserva: 1 posto riservato ai soggetti di cui agli articoli 678 e 1014 del d.lgs. 66/2010 (Forze Armate)

Sedi di lavoro

  • Le risorse saranno assegnate alle strutture finanziarie del Comune di Potenza, con attività nell’ambito della programmazione e gestione economico-contabile.

Requisiti di partecipazione

  • Titolo di studio: laurea coerente con l’area economico-aziendale/giuridico-economica (es. Economia, Scienze dell’amministrazione economica o titoli equiparati secondo quanto indicato nel bando).
  • Cittadinanza: italiana o altra prevista dalla normativa vigente per l’accesso alla PA.
  • Età e idoneità: maggiore età e idoneità fisica all’impiego.
  • Diritti civili e politici: godimento dei diritti e assenza di cause ostative all’assunzione nella PA.
  • Eventuali altri requisiti specifici potranno essere dettagliati nel bando ufficiale.

Funzioni e responsabilità

  • Contabilità finanziaria ed economico-patrimoniale dell’ente.
  • Supporto alla redazione del bilancio, PEG e variazioni.
  • Gestione di entrate e spese, controlli interni, rendicontazione e adempimenti normativi.
  • Collaborazione con i responsabili di servizio per il monitoraggio degli obiettivi e il rispetto dei vincoli di finanza pubblica.

Tipologia di contratto e inquadramento economico

  • Contratto: lavoro subordinato nel comparto Funzioni Locali.
  • Categoria/Area: Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione.
  • Trattamento economico: secondo il CCNL Funzioni Locali vigente per il profilo, comprensivo di trattamento tabellare, indennità di comparto, tredicesima e accesso alla produttività secondo la contrattazione decentrata.

Procedura selettiva

  • Modalità di selezione: per esami.
  • La commissione potrà prevedere:
  • Prova scritta su ordinamento finanziario-contabile degli enti locali, bilancio e armonizzazione contabile, codice dei contratti pubblici, anticorruzione e trasparenza, diritto amministrativo, normativa sul pubblico impiego, strumenti di programmazione finanziaria.
  • Prova orale su materie dello scritto, casi pratici, conoscenza di applicativi gestionali contabili e utilizzo degli strumenti informatici, oltre a eventuale verifica della lingua inglese.
  • In presenza di un numero elevato di candidature, potrà essere disposta una prova preselettiva.

Come presentare domanda

  • Piattaforma: candidatura esclusivamente tramite il Portale inPA.
  • Stato del bando: Aperto.
  • Apertura candidature: 24 giugno 2026, ore 20:00.
  • Scadenza: 9 luglio 2026, ore 23:59.
  • È necessario disporre di SPID/CIE per l’accesso, compilare il form online, allegare i documenti richiesti (titolo di studio, eventuali titoli preferenziali o di riserva) e versare, se previsto, l’eventuale contributo di partecipazione indicato nel bando.
  • Si raccomanda di verificare attentamente i requisiti di riserva ex artt. 678 e 1014 d.lgs. 66/2010 e la corretta autodichiarazione dei titoli.

Criteri di valutazione e graduatoria

  • La valutazione si basa sull’esito delle prove; eventuali titoli possono concorrere secondo i pesi previsti dal bando.
  • La graduatoria finale sarà formulata al termine degli esami e potrà essere utilizzata per successive assunzioni entro i termini di validità.

Vantaggi e opportunità

  • Inserimento in un contesto tecnico-contabile strategico per l’ente.
  • Percorsi di crescita professionale nell’area finanziaria, con possibilità di responsabilità su progetti e processi.
  • Accesso alla formazione e agli strumenti digitali a supporto della gestione del bilancio.
  • Stabilità del rapporto di lavoro e tutele del comparto pubblico.

Suggerimenti operativi per i candidati

  • Prepararsi su: armonizzazione contabile (d.lgs. 118/2011), TUEL, codice dei contratti, trasparenza/anticorruzione, principi di contabilità pubblica.
  • Curare la completezza della domanda e monitorare eventuali comunicazioni sul portale inPA.
  • Tenere pronti i documenti per la riserva e per l’eventuale riconoscimento dei titoli preferenziali.

Per i dettagli puntuali su requisiti, materie d’esame e documentazione, fare riferimento al bando ufficiale pubblicato sul portale inPA e alla sezione dedicata del Comune di Potenza.

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