Una selezione unica articolata in quattro procedure mette a disposizione 13 posti a tempo pieno e indeterminato presso il Consiglio regionale del Lazio. L’ente cerca profili amministrativi, tecnici e dirigenziali, con assunzioni a Roma e trattamento economico previsto dal CCNL Funzioni Locali. Domande esclusivamente via portale inPA entro il 4 settembre 2026.

Profili ricercati e posti disponibili

Quadro sintetico delle assunzioni

  • Consiglio regionale del Lazio: assunzioni nel ruolo del personale dell’ente, in attuazione del PIAO 2026-2028.
  • Posti complessivi: 13.
  • Tipologia contrattuale: tempo pieno e indeterminato.
  • Sedi: strutture del Consiglio regionale del Lazio, Roma.
  • Trattamento economico: come da CCNL Funzioni Locali vigente e contrattazione integrativa dell’ente.

Ripartizione dei posti per profilo

  • 4 Funzionari economico-finanziari (Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione, codice CRL07/2026_BC1).
  • 3 Istruttori amministrativi (Area degli Istruttori, codice CRL07/2026_BC2).
  • 2 Istruttori tecnici (Area degli Istruttori, codice CRL07/2026_BC3).
  • 4 Dirigenti area amministrativa (codice CRL07/2026_BC4).

Riserve

  • Profili non dirigenziali: riserve calcolate nel 2026 per volontari delle Forze armate e servizio civile, con specifica previsione di 1 posto riservato nel profilo Istruttore tecnico (BC3).
  • Profili dirigenziali: nessuna riserva.

Requisiti di ammissione

Requisiti generali

  • Cittadinanza italiana o altre condizioni ammesse dall’art. 38 D.Lgs. 165/2001;
  • maggiore età e mancato raggiungimento dei limiti per il collocamento a riposo;
  • diritti civili e politici;
  • idoneità fisica all’impiego;
  • regolarità posizione leva (se dovuta);
  • assenza di condanne o provvedimenti ostativi e di destituzioni/licenziamenti da PA.

Titoli di studio per profilo

  • Funzionario economico-finanziario (BC1): laurea L-18, L-33, L-41, L-16 o LM/LS/VO affini (tra cui Giurisprudenza, Economia, Finanza, Scienze delle PA, Statistica) ed equipollenze/equivalenze ammesse.
  • Istruttore amministrativo (BC2): diploma di scuola secondaria di secondo grado.
  • Istruttore tecnico (BC3): diploma tecnico “Costruzioni, Ambiente e Territorio”, diploma di Geometra o Perito edile; in alternativa titolo universitario assorbente (lauree L-7, L-17, L-21, L-23; LM-3, LM-4, LM-23, LM-24, LM-26, LM-35, LM-48, LM-75 e affini).
  • Dirigente area amministrativa (BC4): laurea magistrale/specialistica/VO in ambiti giuridico-economico-amministrativi (tra cui LMG/01, LM-56, LM-62, LM-63, LM-77, LM-SC/GIUR) più uno dei seguenti criteri di esperienza:
  • almeno 5 anni in posizione per laureati nella PA (ridotti a 3 con dottorato/specializzazione, a 4 con corso-concorso);
  • 2 anni con qualifica dirigenziale in enti pubblici non ricompresi nell’art. 1, co. 2, D.Lgs. 165/2001;
  • 5 anni di incarichi dirigenziali o equiparati nella PA;
  • 4 anni in ruoli apicali presso enti/organismi internazionali;
  • 5 anni di incarichi dirigenziali in strutture private.
    Tutti i requisiti devono essere posseduti alla scadenza e alla firma del contratto.

Procedure selettive

Preselezione (eventuale)

  • Attivata se le candidature superano 5 volte i posti (soglie: 20 per BC1 e BC4; 15 per BC2; 10 per BC3).
  • 60 quesiti in 70 minuti; punteggio: +0,75 esatta, 0 omessa, -0,25 errata.
  • Contenuti: per i profili non dirigenziali, cultura generale e attitudinale; per i dirigenti, anche materie specifiche.
  • Esenzioni: invalidità ≥80% e dipendenti di ruolo con almeno 5 anni nelle categorie previste.

Prove scritte — Profili non dirigenziali (BC1, BC2, BC3)

  • Due prove per un totale di 60 punti (30+30).
  • Prima prova:
  • per Istruttori: test a risposta multipla (60 quesiti/70 minuti; +0,50 / 0 / -0,20);
  • per Funzionari: quesiti a risposta sintetica o elaborato.
  • Seconda prova: teorico-pratica su casi e fattispecie operative.
  • Accesso all’orale con almeno 21/30 in ciascuna prova.

Prove scritte — Profilo dirigenziale (BC4)

  • Due scritti, ciascuno fino a 100 punti (totale 200 su 300).
  • Prima prova: elaborato su uno o più quesiti.
  • Seconda prova: caso giuridico/organizzativo.
  • Accesso all’orale con almeno 70/100 per ciascuno scritto.

Prova orale

  • Verte sulle materie del bando e verifica anche inglese e informatica.
  • Soglia di superamento: 21/30 (non dirigenziali) e 70/100 (dirigenti).
  • Per i dirigenti, previsto Assessment Center sulle competenze manageriali secondo il modello nazionale dei dirigenti PA.

Programmi d’esame

Funzionari economico-finanziari (BC1)

  • Diritto costituzionale e regionale (Statuto Lazio, organi, competenze).
  • Amministrativo: procedimento, trasparenza, anticorruzione, privacy.
  • Lavoro pubblico (D.Lgs. 165/2001, CCNL), codice di comportamento.
  • Contabilità pubblica e armonizzazione (D.Lgs. 118/2011).
  • Ordinamento finanziario Regione/Consiglio (L.R. 11/2020, regolamento, bilanci, rendiconto).
  • Controlli interni, performance.
  • Contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023).
  • Regime delle responsabilità e cenni di penale PA.

Istruttori amministrativi (BC2)

  • Elementi di costituzionale, regionale, amministrativo e lavoro pubblico.
  • Performance, contratti pubblici (principi, fasi).
  • Responsabilità e reati contro la PA.

Istruttori tecnici (BC3)

  • Elementi di regionale, amministrativo, lavoro pubblico.
  • Codice dei contratti: programmazione, RUP, progettazione, esecuzione, collaudo.
  • Urbanistica, edilizia, impianti; progettazione e rappresentazione tecnica; computi e contabilità lavori.
  • Sicurezza cantieri (Titolo IV D.Lgs. 81/2008).
  • Reati contro la PA.

Dirigenti area amministrativa (BC4)

  • Costituzionale, regionale, amministrativo e lavoro pubblico; civile (obbligazioni e contratti).
  • Contratti pubblici, innovazione e digitalizzazione PA.
  • Programmazione strategica, performance, project e risk management, controlli interni.
  • Organizzazione del lavoro, HR, benessere, lavoro agile.
  • Responsabilità del dirigente e profili penali PA.

Come presentare domanda

Procedura e scadenze

  • Presentazione esclusivamente online su portale inPA con SPID, CIE, CNS o eIDAS.
  • Obbligo di PEC/domicilio digitale per le comunicazioni.
  • Scadenza per tutte le procedure: 4 settembre 2026, ore 23:59.
  • Comunicazioni su inPA e sito istituzionale dell’ente, con valore di notifica legale.

Tassa di partecipazione

  • € 10,33 per ciascun concorso.
  • Versamento tramite bonifico a favore di Regione Lazio – Consiglio regionale, IBAN IT57W0200805105000400000653 (dall’estero SWIFT/BIC UNCRITM1095).
  • Causale: nome, cognome e codice concorso (CRL07/2026_BC1 / BC2 / BC3 / BC4).
  • Allegare la ricevuta alla domanda.

Vantaggi e opportunità per i candidati

  • Stabilità occupazionale con contratto a tempo indeterminato e prospettive di crescita nella PA regionale.
  • Collocazione in un’istituzione di vertice con funzioni di rilievo legislativo e amministrativo.
  • Percorsi selettivi chiari e graduati per livello di seniority, adatti a diplomati, laureati e profili con esperienza dirigenziale.
  • Possibilità di maturare competenze su contabilità pubblica, contratti, performance, innovazione, valorizzate nei sistemi di carriera della PA.

Checklist rapida

  • Identifica il profilo più adatto al tuo titolo di studio/esperienza.
  • Prepara i documenti: identità digitale, PEC, ricevuta tassa.
  • Invia la domanda entro il 4/09/2026.
  • Avvia lo studio mirato sulle materie indicate per il tuo profilo.

Informazioni chiave in evidenza

  • Ente: Consiglio regionale del Lazio
  • Posti: 13
  • Profili: Funzionari economico-finanziari, Istruttori amministrativi, Istruttori tecnici, Dirigenti area amministrativa
  • Contratto: tempo pieno e indeterminato
  • Sede: Roma
  • Scadenza domande: 4 settembre 2026 (23:59)
  • Prove: preselettiva (eventuale), due scritti, orale con inglese e informatica; per i dirigenti, anche Assessment Center
  • Retribuzione/inquadramento: come da CCNL Funzioni Locali e contrattazione integrativa dell’ente
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