Concorso Agenzia Forestale Regionale: 5 Funzionari Tecnici Agronomi Forestali (Junior e Senior) in Umbria

Un’interessante opportunità si apre per professionisti dell’agro-forestale: l’Agenzia Forestale Regionale avvia un concorso pubblico per assumere a tempo indeterminato cinque Funzionari Tecnici Agronomi Forestali abilitati, con posizioni sia junior sia senior. La selezione è per soli esami ed è inserita nell’area dei funzionari e dell’elevata qualificazione (ex categoria D), con riserve di posti per specifiche categorie.

Quadro generale del concorso

• Amministrazione: Agenzia Forestale Regionale
• Posti disponibili: 5 a tempo pieno e indeterminato
• Profili richiesti: Funzionario Tecnico Agronomo Forestale abilitato (Junior e Senior)
• Area contrattuale: Funzionari ed elevata qualificazione (ex cat. D)
• Procedura: per soli esami
• Ambito territoriale: Umbria
• Stato: Aperto
• Domande: dal 7 ottobre 2026 ore 19:00 al 27 ottobre 2026 ore 23:59

Riserve e priorità

• 2 posti con riserva prioritaria per i volontari delle Forze Armate ai sensi degli artt. 678 e 1014 del d.lgs. 66/2010.
• 1 posto riservato agli operatori volontari del Servizio Civile universale e nazionale.

Profili professionali e mansioni

Funzionario Tecnico Agronomo Forestale abilitato (Junior e Senior)

I profili saranno inseriti in attività di gestione, tutela e valorizzazione del patrimonio forestale regionale, con compiti che possono includere:
– pianificazione e monitoraggio degli interventi selvicolturali e di difesa del suolo;
– progettazione e direzione lavori su opere agro-forestali;
– attività di sorveglianza tecnica e controllo in materia forestale e ambientale;
– supporto alla programmazione, gestione fondi e redazione di atti tecnici-amministrativi;
– rapporti con enti territoriali, operatori e professionisti del settore.

Requisiti essenziali

Requisiti generali

• Cittadinanza italiana o altra prevista dalla normativa UE e vigente.
• Maggiore età e pieno godimento dei diritti civili e politici.
• Idoneità fisica all’impiego.
• Assenza di cause ostative all’accesso al pubblico impiego.

Titolo di studio e abilitazione

• Laurea coerente con il profilo agronomico-forestale (classe di laurea dell’area agraria/forestale secondo ordinamenti vigenti).
• Abilitazione professionale alla professione di agronomo/forestale e iscrizione all’Albo (sezione e livello in coerenza con il profilo Junior/Senior).

Nota: Il dettaglio delle classi di laurea ammesse e delle eventuali equipollenze è definito nel bando ufficiale; si raccomanda di verificarle prima dell’invio della candidatura.

Contratto, inquadramento e sedi

• Tipologia contrattuale: tempo pieno e indeterminato.
• Inquadramento: Area dei Funzionari ed elevata qualificazione (ex cat. D).
• Retribuzione: trattamento economico previsto per l’area ex D dei comparti pubblici, comprensivo di stipendio tabellare, indennità e progressioni secondo CCNL; l’eventuale differenziazione tra profili Junior/Senior segue i criteri del bando.
• Luogo di lavoro: strutture e ambiti territoriali di competenza dell’Umbria, con possibili assegnazioni su più sedi secondo necessità organizzative.

Modalità e scadenze per la domanda

Come presentare la candidatura

• La domanda si inoltra esclusivamente in via telematica tramite il portale inPA.
• Periodo di presentazione: dalle 19:00 del 7 ottobre 2026 alle 23:59 del 27 ottobre 2026.
• È richiesta l’autenticazione con credenziali ammesse dal portale (ad esempio SPID/CIE) e il caricamento della documentazione prevista, inclusi titoli, abilitazione e curriculum.

Documenti da predisporre

• Documento di identità in corso di validità.
• Titolo di studio con eventuali equipollenze.
• Abilitazione professionale e iscrizione all’Albo.
• Eventuali attestazioni utili per le riserve o preferenze.
• Curriculum e ulteriori titoli valutabili secondo bando.

Prove selettive

Selezione per soli esami

La procedura prevede una o più prove, anche in forma digitale, finalizzate a verificare:
– conoscenze in selvicoltura, gestione forestale sostenibile, difesa del suolo, idraulica forestale;
– normativa di settore: legislazione forestale, ambiente, vincoli paesaggistici, codice appalti e contabilità lavori pubblici in ambito agro-forestale;
– pianificazione, progettazione e direzione lavori in bosco e aree rurali;
– competenze su sicurezza nei cantieri, sistemi GIS, cartografia e rilievi;
– elementi di diritto amministrativo e procedimento, con redazione di atti tecnici-amministrativi.

Potranno essere previste:
– Prova scritta (quiz e/o elaborati tecnico-pratici).
– Prova orale su materie d’esame e verifica delle competenze trasversali, oltre alla conoscenza di strumenti informatici.
– Eventuale preselettiva in caso di alto numero di candidati.

Vantaggi e opportunità

• Stabilità occupazionale con contratto a tempo indeterminato in un ente tecnico-specialistico.
• Crescita professionale in ambito forestale, con incarichi su progetti e interventi di rilievo regionale.
• Ambiente multidisciplinare, contatto diretto con il territorio e con le politiche di gestione sostenibile delle risorse boschive.
• Riserve dedicate che valorizzano il servizio nelle Forze Armate e nel Servizio Civile, favorendo l’inserimento di profili con esperienza di cittadinanza attiva.

Cosa controllare prima di inviare la domanda

• Requisiti di accesso e corretta corrispondenza dei titoli di studio.
• Abilitazione e iscrizione all’Albo aggiornate.
• Completezza della documentazione, inclusi titoli preferenziali e attestazioni per le riserve.
• Rispetto tassativo delle scadenze: invio entro le 23:59 del 27 ottobre 2026.

Contatti e riferimenti utili

• Ente di riferimento: Agenzia Forestale Regionale
• Piattaforma di candidatura: portale inPA
• Apertura/Chiusura domande: dal 7 ottobre 2026 ore 19:00 al 27 ottobre 2026 ore 23:59

Per il calendario delle prove, le specifiche sui programmi d’esame e ogni dettaglio tecnico-amministrativo, fare riferimento alla documentazione ufficiale del concorso pubblicata nella piattaforma.