Concorso Guardia di Finanza: 170 allievi marescialli specialisti per laureati triennali

Un importante bando mette a disposizione numerose opportunità per laureati triennali interessati a intraprendere una carriera tecnico-specialistica nelle Forze di polizia a ordinamento militare. L’Amministrazione coinvolta recluta nuove risorse con un percorso selettivo strutturato e scadenze già fissate: c’è tempo fino alle ore 12:00 del 10 novembre 2026 per presentare la candidatura.

Il bando in sintesi

• Amministrazione: Guardia di Finanza – Comando Generale
• Posti disponibili: 170 nel ruolo di allievi marescialli – ispettori specialisti
• Titolo richiesto: laurea triennale nella classe coerente con il profilo
• Domanda: esclusivamente online entro le ore 12:00 del 10/11/2026
• Ambiti di impiego: informatico e innovazione, tecnico-logistico, aeronautico, navale, sanitario
• Vincoli di impiego: impiego biennale nel settore prescelto dopo la nomina

Profili ricercati e posti disponibili

La selezione copre sei aree professionali, per un totale di 170 unità:
– Infermieri: 42 posti – laurea L/SNT1
– Fisioterapisti: 28 posti – laurea L/SNT2
– Tecnici sanitari di laboratorio biomedico: 5 posti – laurea L/SNT3
– Specialisti informatici: 73 posti – laurea L-08 o L-31 (o equivalenti)
– Esperti in comunicazione e social media manager: 6 posti – laurea L-03 o L-20
– Addetti alla gestione del patrimonio immobiliare: 16 posti – lauree L-07, L-17, L-21, L-23

È possibile concorrere per una sola figura professionale.

Sedi e gestione della procedura

Il concorso è gestito dal Centro di Reclutamento della Guardia di Finanza (Roma/Lido di Ostia). I vincitori, al termine del corso di formazione (almeno sei mesi), saranno nominati marescialli e iscritti nel ruolo ispettori del Corpo, con possibilità di assegnazione su tutto il territorio nazionale.

Requisiti di partecipazione

Requisiti comuni

• Laurea triennale nella classe richiesta per il profilo scelto.
• Per i profili sanitari è indispensabile l’iscrizione all’albo professionale entro la scadenza della domanda.
• Cittadinanza italiana, pieno godimento dei diritti civili e politici, assenza di cause ostative previste dalla normativa sui pubblici concorsi e dall’ordinamento militare.

Limiti di età

• Candidati civili: non aver compiuto il 28° anno alla data di scadenza.
• Appartenenti al Corpo (ruoli interni): limite fissato al 35° anno e ulteriori condizioni di servizio e condotta previste dal bando (assenza di demeriti, sospensioni, procedimenti rilevanti).

Contratto, inquadramento e prospettive

• Tipologia: arruolamento e frequenza del corso per allievi marescialli; al termine, nomina a maresciallo e inserimento nel ruolo ispettori.
• Classificazione economica: secondo l’ordinamento del personale della Guardia di Finanza per il ruolo ispettori; trattamento giuridico ed economico previsti dalla normativa vigente.
• Opportunità: formazione specialistica di alto livello, percorsi di carriera interni, aggiornamento continuo in ambito tecnologico e sanitario, operatività in contesti innovativi e strategici per il Corpo.

Come presentare domanda

• La candidatura si invia esclusivamente online tramite il portale concorsi della Guardia di Finanza.
• Accesso con SPID o Carta d’Identità Elettronica (CIE).
• È richiesta una PEC attiva per ricevere comunicazioni ufficiali.
• Termine perentorio: 10 novembre 2026, ore 12:00.
• In casi eccezionali di problemi tecnici nell’ultimo giorno, il bando prevede modalità alternative via PEC istituzionale entro orari indicati.

Calendario e prove selettive

Preselezione (eventuale)

• Test a risposta multipla su ragionamento logico-matematico e competenza linguistica italiana (ortografia, grammatica, sintassi).
• Attivazione subordinata al superamento di soglie minime di domande per profilo.
• L’eventuale prova è programmata a partire dal 30 novembre 2026.
• Non è prevista la pubblicazione anticipata di una banca dati ufficiale dei quiz.

Accertamenti psico-fisici

• Visite ed esami clinici standardizzati per i candidati esterni al Corpo; protocolli dedicati per specifiche condizioni (es. gravidanza).
• I militari in servizio seguono le modalità previste dal bando.

Valutazione attitudinale

• Test attitudinali e di personalità, questionari biografici e motivazionali.
• Colloqui con ufficiali selettori e, se necessario, approfondimento con psicologo.
• Finalità: verificare il profilo attitudinale in relazione al ruolo di maresciallo.

Prova orale

• Durata massima 45 minuti, su programmi distinti per ciascun profilo.
• Estrazione di due tesi per l’esame.
• Punteggio in trentesimi; idoneità con almeno 18/30.

Prova facoltativa di lingua straniera

• A scelta tra inglese, francese, tedesco, spagnolo, livello indicativo B2.
• Comprende dettato, lettura e colloquio.
• Punteggi validi come maggiorazione del risultato finale (premialità più alta per l’inglese).

Titoli

• Valutazione di laurea, eventuali ulteriori titoli accademici, abilitazioni, esperienze e certificazioni conformi agli allegati del bando.
• I titoli devono essere posseduti entro la scadenza della domanda.

Graduatoria

• Somma di: punteggio dell’orale + prova linguistica (se sostenuta) + titoli.
• Criteri di preferenza in caso di parità come da normativa.
• Possibile redistribuzione dei posti non coperti su altri profili secondo priorità indicate.

Programmi d’esame: cosa studiare

Profili sanitari

• Infermieri: tecniche e procedure assistenziali in area medica e chirurgica, gestione terapie e dispositivi, emergenze e triage, BLSD, rischio clinico e sicurezza.
• Fisioterapisti: progettazione del percorso riabilitativo, riabilitazione neurologica e ortopedica, terapia manuale e strumentale, rieducazione funzionale e sportiva.
• Tecnici di laboratorio biomedico: ematologia, immunoematologia, microbiologia, biologia molecolare, biochimica clinica, metodiche analitiche e qualità, sicurezza D.Lgs. 81/2008.

Profili tecnico-specialistici

• Specialisti informatici: architetture e sistemi, ingegneria del software, database e cloud; sicurezza informatica (crypto, incident response, SOC, framework NIST, MITRE ATT&CK); reti e TLC (OSI/TCP-IP, routing/switching, VPN/VLAN, IoT, 5G, VoIP, sistemi satellitari).
• Esperti comunicazione – social media: comunicazione istituzionale PA, ufficio stampa, content e social strategy, visual e audiovisivo, crisis communication, analisi dati e social analytics, strumenti di AI per i contenuti.
• Gestione patrimonio immobiliare: urbanistica e titoli edilizi, Codice contratti pubblici, BIM ed efficientamento energetico; strutture e impianti, prevenzione incendi e rinnovabili; sicurezza nei cantieri; tutela e autorizzazioni beni culturali.

Perché candidarsi: vantaggi e opportunità

• Stabilità e crescita: accesso al ruolo ispettori con percorsi di carriera interni.
• Formazione di livello: corso iniziale e aggiornamento continuo su tecnologie, sanità e logistica.
• Impiego specialistico: valorizzazione delle competenze accademiche in contesti operativi di rilievo.
• Premialità linguistica: bonus punteggio con la prova facoltativa di lingua straniera.

Cosa preparare prima dell’invio

• SPID o CIE per l’accesso al portale.
• PEC attiva per le comunicazioni ufficiali.
• Laurea triennale nella classe richiesta dal profilo scelto.
• Iscrizione all’albo per i profili sanitari.
• Verifica dei requisiti anagrafici (28 anni civili; 35 anni personale GdF).
• Dati e titoli pronti secondo gli allegati del bando.
• Invio della domanda entro le ore 12:00 del 10 novembre 2026.

Scadenze e avvertenze

• Termine ultimo: 10/11/2026, ore 12:00.
• Le comunicazioni ufficiali avverranno via PEC: mantenerla attiva fino alla pubblicazione della graduatoria.
• La scelta del profilo è unica e non modificabile oltre i termini.
• L’Amministrazione può disporre l’assegnazione a qualunque sede di servizio sul territorio nazionale.